VeterisJobs
Descripción
El puesto implica la coordinación integral de servicios preventivos, centrándose en la gestión y supervisión directa del personal asignado a diversas cuentas. Las funciones principales incluyen la coordinación del equipo, manteniendo una comunicación fluida para resolver dudas e incidencias diarias, lo que requiere una presencia activa en el entorno laboral. Además, se asegura el control periódico de las instalaciones, la correcta ejecución de investigaciones de accidentes dentro de los plazos establecidos y la vigilancia de la salud del personal. Otra responsabilidad clave es la planificación y ejecución de la formación e información en materia de prevención de riesgos laborales, garantizando el cumplimiento normativo.En el ámbito logístico y administrativo, el rol abarca la gestión del stock de equipos de protección individual y el registro de su entrega, así como el control de vacaciones, absentismo y justificaciones de ausencias. También incluye la supervisión de la entrega de uniformidad, carnets, tarjetas de acceso, taquillas, móviles y otros materiales en el centro de trabajo. Se realiza un seguimiento continuo de la planificación de dimensionamiento y la duración de contratos según las necesidades operativas, junto con el análisis de resultados de evaluaciones de desempeño para la implementación de planes de acción correctivos. Se garantiza una correcta acogida e integración del personal nuevo en el servicio.
El perfil requiere una capacidad organizativa y de planificación destacada, junto con habilidades de liderazgo para motivar y dirigir equipos. Es esencial disponer de carné de conducir y manejo avanzado de herramientas como Excel para la gestión de datos y reportes. La posición ofrece un entorno estructurado con horario fijo y beneficios complementarios, enfocado en la mejora continua de los procedimientos y la satisfacción del cliente a través de una gestión eficiente y proactiva.