Oferta de empleo: Camarero/a restaurante hotel 4* (ref. 3208

Cangas de onís (Asturias) Sistema Nacional de Empleo: Asturias 11 de mayo de 2026

Descripción

El puesto de camarero en nuestro establecimiento hotelero de cuatro estrellas implica la realización de una serie de funciones clave dentro del servicio de restauración. Estas incluyen la atención directa a la clientela en diversas áreas como la sala principal, el buffet, la barra y la terraza exterior. El profesional será responsable de preparar y organizar las mesas antes del inicio del servicio, un proceso conocido como mise en place, asegurando que todo esté dispuesto correctamente. Durante el servicio, deberá tomar las comandas de los clientes y servir tanto alimentos como bebidas de una manera precisa, ordenada y eficiente, respetando los protocolos establecidos. Asimismo, deberá asesorar a los comensales sobre la oferta gastronómica disponible, resolviendo cualquier duda acerca de los platos, ingredientes o bebidas del menú, contribuyendo así a una experiencia satisfactoria.

Otra faceta importante del trabajo consiste en garantizar la correcta presentación de todos los platos y bebidas antes de que sean llevados a la mesa, cuidando los detalles estéticos y de temperatura. Paralelamente, el camarero debe mantener un alto nivel de limpieza y orden en la sala de restaurante y en todas las zonas de trabajo anexas, como la estación de servicio o la barra, durante y después del turno. Esto implica la recogida y limpieza de mesas, así como la reposición de material necesario. El rol exige una constante interacción con el equipo de cocina y con otros camareros para coordinar el flujo de servicio y asegurar que todas las órdenes se completen a tiempo y según las especificaciones.

El entorno de trabajo es dinámico y requiere adaptabilidad para manejar diferentes volúmenes de clientela y tipos de servicio, desde desayunos buffet hasta cenas a la carta. La capacidad para trabajar bajo presión durante las horas punta, manteniendo siempre una actitud amable y profesional, es fundamental. El camarero forma parte integral de la imagen del hotel y su restaurante, por lo que su desempeño influye directamente en la percepción general de la calidad del servicio por parte de los huéspedes y clientes externos. Este puesto ofrece la oportunidad de desarrollarse en un ambiente hotelero reconocido, aplicando y mejorando las técnicas de servicio propias de la hostelería de categoría.

Requisitos

Se requiere una experiencia mínima demostrable de un año en un puesto similar dentro del sector de la hostelería. Es esencial tener una clara vocación por el servicio al cliente y poseer una imagen profesional pulcra. El candidato debe contar con excelentes habilidades de comunicación verbal y capacidad para trabajar de forma coordinada dentro de un equipo. Es imprescindible tener residencia en la zona geográfica cercana al puesto de trabajo y disponer de vehículo propio para poder desplazarse hasta el hotel de manera fiable.

Se ofrece

El contrato ofrecido es de tipo laboral indefinido fijo-discontinuo, sujeto a la temporalidad propia de la actividad. La jornada laboral es completa, conforme a lo establecido en la legislación vigente. El salario se fija según lo dispuesto en el Convenio Colectivo de la Hostelería del Principado de Asturias, incluyendo las correspondientes pagas extras y beneficios sociales asociados al convenio.

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