Oferta de empleo: Administrativo de cuentas a cobrar

Viladecans (Barcelona) Manpower 8 de mayo de 2026

Descripción

El puesto de administrativo de cuentas a cobrar es fundamental para el funcionamiento financiero de la organización. Su labor principal consiste en garantizar un control preciso y un seguimiento meticuloso de los cargos y fondos asociados a clientes y proveedores. Esta gestión directa contribuye a la agilidad y exactitud de los procesos económicos, sirviendo como apoyo esencial para diversos departamentos y asegurando la estabilidad operativa de la empresa mediante la administración eficiente de las cuentas por cobrar.

Las responsabilidades clave incluyen la gestión y seguimiento integral de cargos pendientes, reclamaciones y casos rechazados, asegurando una resolución eficiente hasta el cierre de cada expediente. Además, el rol implica una coordinación constante con clientes, proveedores y equipos internos, actuando como enlace para la gestión de documentación, validaciones y procesos de conciliación. Esta función de coordinación es vital para mantener un flujo de información fluido y preciso entre todas las partes involucradas.

Otra responsabilidad central es el control y la actualización sistemática de la información financiera en los sistemas corporativos. Esto comprende la supervisión de provisiones, fondos y estados de cargos, asegurando que todos los datos sean fiables y estén actualizados. El mantenimiento de registros financieros precisos es crucial para la toma de decisiones informadas y para la integridad general de los reportes contables de la organización.

Requisitos

Al menos 1 año

Se ofrece

El puesto ofrece un modelo híbrido de trabajo con 3 días de teletrabajo semanal después de un periodo inicial de formación. Durante los meses de verano se aplica jornada intensiva, trabajando de 8h a 15h. El horario habitual es de lunes a jueves de 9h a 18:30h, con viernes intensivos hasta las 15h. El entorno de trabajo es dinámico y colaborativo, con contacto constante entre departamentos. Se proporciona formación desde el primer día para el aprendizaje de herramientas y sistemas internos. La retribución salarial es de 24.000 euros brutos anuales.

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