Oferta de empleo: Gipuzkoa- zumaia , ( ref: ecjrp)

Zumaya (Gipuzkoa) Eroski 1 de octubre de 2026

Descripción

Se requiere personal para integrarse en diversas secciones de un establecimiento comercial, desempeñando funciones esenciales para el mantenimiento y la operación diaria. Las actividades se centrarán en asegurar que los productos se presenten de forma atractiva y en condiciones óptimas para el consumidor, lo que implica una constante vigilancia sobre su estado y disponibilidad. La reposición de mercancías será una tarea fundamental, ejecutada con esmero y eficiencia para garantizar un surtido completo en las estanterías y mostradores.

Otra de las responsabilidades clave consistirá en la atención directa a la clientela, ofreciendo un servicio de asesoramiento cercano y profesional. Se busca a personas capaces de ayudar a los compradores a localizar lo que necesitan, resolver sus dudas y contribuir a crear una experiencia de compra satisfactoria y distintiva. El trabajo en equipo será esencial, fomentándose un ambiente colaborativo donde la iniciativa personal y la creatividad para enfrentar los desafíos cotidianos sean valoradas.

El entorno de trabajo promueve la agilidad y la flexibilidad, facilitando la proactividad y la autonomía de los empleados dentro de proyectos comunes. Se enfatiza la igualdad de oportunidades y la creación de un espacio inclusivo para todas las personas, independientemente de su procedencia o características personales. El objetivo final es mantener las secciones comerciales, como frutería, charcutería, panadería, pescadería, carnicería, caja y reposición, funcionando de manera impecable y al servicio del cliente.

Requisitos

Se valorará positivamente la titulación de Educación Secundaria Obligatoria (ESO) y cualquier experiencia laboral previa en el sector comercial o de atención al público, aunque esta última no es un requisito excluyente para el puesto.

Se ofrece

Se ofrece una contratación inicial de carácter temporal o de duración determinada, con posibilidad de estabilización posterior en una modalidad indefinida. La jornada laboral puede ser completa o parcial, distribuida en 5 días de trabajo semanales con descansos de calidad. Incluye oportunidades de desarrollo profesional mediante formación continua en diferentes oficios del área de frescos y otras capacitaciones.

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