Descripción
El puesto consiste en la atención directa a la clientela en un establecimiento hostelero, realizando las funciones propias del servicio de restauración. Las tareas principales incluyen la preparación de mesas, la toma de pedidos, el servicio de alimentos y bebidas, y la gestión de las zonas comunes para asegurar un ambiente acogedor y limpio. Se trabajará en coordinación con el equipo de cocina y demás personal para garantizar un servicio fluido y de calidad. El objetivo es proporcionar una experiencia satisfactoria a los comensales, atendiendo a sus necesidades y preferencias con amabilidad y eficiencia. El rol requiere una presencia constante y una actitud proactiva durante el turno, manteniendo siempre los estándares de higiene y seguridad alimentaria establecidos por la normativa vigente. Se valorará especialmente la capacidad para trabajar bajo presión en momentos de alta demanda, manteniendo la calma y la organización. El entorno de trabajo es dinámico y exige una buena capacidad de comunicación y resolución de incidencias sobre la marcha. Requisitos
Se requiere experiencia previa demostrable en el sector de la hostelería, especialmente en funciones de servicio al cliente y atención en sala. Es fundamental contar con una actitud positiva, diligencia y habilidades de comunicación efectiva. Se valorará el conocimiento de procedimientos básicos de bar y cocina, así como la capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un ritmo de trabajo variable. Se ofrece
Contrato fijo discontinuo a tiempo parcial, con una jornada diaria de 4 horas en turno de mañana o tarde. La retribución mensual bruta es de 611 euros, conforme al convenio colectivo aplicable. La empresa es responsable y cumple con todas las obligaciones laborales y de seguridad social, ofreciendo un entorno de trabajo estable y formal. 
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