Descripción
La posición consiste en ejercer como Recurso Preventivo en una obra de construcción de un centro de datos, siendo responsable de la supervisión y vigilancia del cumplimiento de las normas de seguridad y salud laboral en el entorno de trabajo. Las funciones principales incluyen la identificación proactiva de riesgos potenciales, la observación de las prácticas de los trabajadores para asegurar que se adhieren a los protocolos establecidos y la intervención inmediata ante cualquier situación que pueda comprometer la integridad física del personal. Este rol requiere una presencia constante en el lugar de la obra, monitoreando las actividades diarias y colaborando con los diferentes equipos para fomentar una cultura de prevención. La labor es fundamental para minimizar los accidentes y garantizar que todas las operaciones se desarrollen dentro de los parámetros de la legalidad vigente en materia de prevención de riesgos laborales. El profesional actuará como un referente en materia de seguridad, aportando su conocimiento para resolver dudas y sugerir mejoras en los procesos. Su trabajo contribuye directamente a mantener un ambiente de trabajo ordenado y seguro, donde la prevención se considera una parte integral de la productividad. La naturaleza del puesto exige una atención meticulosa al detalle y la capacidad de comunicarse de manera efectiva con todos los niveles de la organización, desde los operarios hasta la dirección de la obra. Requisitos
Se requiere poseer un curso de nivel básico en prevención de riesgos laborales de 60 horas con al menos 20 horas de formación presencial. Es imprescindible contar con experiencia previa desempeñando funciones de Recurso Preventivo en obras que tengan un alto volumen de trabajadores activos simultáneamente. El candidato ideal debe demostrar una capacidad sólida para gestionar su tiempo de manera eficiente y para resolver incidencias de forma ágil y práctica en el entorno dinámico de una construcción. Se ofrece
El contrato ofrecido tiene una duración inicial de un mes, con posibilidad de extensión según las necesidades del proyecto. La jornada laboral se desarrolla de lunes a viernes, en horario de 08:00 a 17:00 horas, lo que permite disponer de los fines de semana libres. La empresa proporciona acceso a un paquete de beneficios sociales que puede incluir opciones de formación continua y otros descuentos asociados al grupo corporativo. 
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