Descripción
Esta posición se enfoca en la gestión integral y desarrollo de una cartera de clientes empresariales. Las responsabilidades principales comprenden la búsqueda activa de nuevas oportunidades de negocio en el ámbito B2B, aplicando técnicas de prospección comercial para identificar y captar clientes potenciales. Una vez establecido el contacto, el rol implica llevar a cabo un proceso de venta consultiva, comprendiendo en profundidad las necesidades del cliente para ofrecer soluciones digitales personalizadas que aporten un valor tangible a su negocio. Además de la venta, el ejecutivo de cuentas será responsable de la gestión continua y fidelización de las cuentas asignadas, asegurando un alto nivel de satisfacción y fomentando relaciones comerciales duraderas. Esta labor requiere un seguimiento meticuloso de los clientes, la resolución proactiva de incidencias y la identificación de oportunidades de crecimiento dentro de la cartera existente. La posición también incluye labores de intermediación y apoyo técnico, actuando como nexo entre el cliente y los equipos internos especializados para garantizar la correcta implementación y funcionamiento de las soluciones contratadas, contribuyendo así al éxito del proyecto y a la consecución de los objetivos comerciales establecidos. Requisitos
Se requiere experiencia mínima demostrable de al menos 12 meses en funciones comerciales o de atención al cliente, preferentemente en entornos B2B. Es fundamental poseer habilidades de comunicación interpersonal, capacidad de negociación y orientación a resultados. Se ofrece
La oferta incluye un contrato laboral de tipo indefinido, con una retribución salarial anual que puede alcanzar hasta los 24.300 euros en función de la experiencia y el rendimiento demostrado. 
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