Descripción
La empresa, dedicada al sector de frutos secos gourmet, busca reforzar su departamento administrativo con una persona encargada de las funciones contables y financieras. El rol implica una gestión integral de los procesos administrativos, asegurando la correcta contabilización y el seguimiento de las operaciones económicas de la compañía. El puesto forma parte de un equipo dinámico donde la organización y la precisión son valores fundamentales para el buen funcionamiento del área. La persona seleccionada será responsable de mantener actualizados los registros y de colaborar en la preparación de informes que apoyen la toma de decisiones financieras. El entorno laboral fomenta la autonomía dentro de un marco de procedimientos establecidos, promoviendo un flujo de trabajo eficiente y ordenado. Las tareas se desarrollarán en un contexto empresarial especializado, ofreciendo la oportunidad de adquirir un conocimiento profundo de los procesos específicos del sector agroalimentario. La integración en el equipo busca aportar estabilidad y soporte a las operaciones diarias, constituyendo un pilar esencial para la gestión económica de la organización. Requisitos
Se requiere formación de FP Grado Superior en Administración y Finanzas, junto con una experiencia mínima de tres años en un puesto administrativo-contable similar. Es imprescindible que la persona candidata sea responsable, proactiva y posea una clara orientación al trabajo en equipo, así como iniciativa propia para resolver las tareas asignadas. Se valorará positivamente la residencia en una ubicación cercana al centro de trabajo, facilitando así la incorporación y puntualidad. Se ofrece
La jornada laboral es a tiempo parcial, con una duración de 20 horas semanales, distribuidas de lunes a viernes en horario de mañana comprendido entre las 07:30 y las 15:30 horas. Se respetarán los descansos establecidos por la legislación laboral vigente. El puesto se desarrolla en la ciudad de Valencia, integrado en la estructura de una empresa consolidada en su sector. Las condiciones se ajustan al convenio colectivo aplicable, incluyendo los aspectos retributivos y los derechos laborales correspondientes a la categoría profesional. 
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