Descripción
Empresa especializada en obras de construcción y excavaciones, con actividad principal en la zona occidental de Cantabria, requiere incorporar un profesional administrativo para integrarse en su equipo de oficina. El puesto implica una responsabilidad central en la gestión documental y el apoyo logístico de los proyectos en curso. Las funciones abarcarán desde el seguimiento exhaustivo de albaranes de entrega y la gestión del ciclo completo de facturación, tanto de clientes como de proveedores, hasta la preparación de documentación técnica para licitaciones. Se busca una persona organizada y metódica, capaz de manejar diferentes flujos de trabajo simultáneamente en un entorno dinámico propio del sector de la construcción. La posición también incluye tareas de atención telefónica a clientes y coordinación básica con equipos de obra, por lo que es fundamental una comunicación clara y profesional. La empresa valora la proactividad y la capacidad para aprender y adaptarse a los procedimientos internos específicos del negocio de la excavación y la obra civil. El entorno de trabajo es colaborativo, donde el apoyo administrativo es clave para la eficiencia operativa de los proyectos. Se ofrecerán las herramientas y el software necesarios para el desempeño de las funciones asignadas, con el objetivo de mantener un alto nivel de organización y control documental. Requisitos
Se requiere un mínimo de un año de experiencia demostrable en un puesto administrativo similar, preferiblemente dentro del sector de la construcción, industria o servicios técnicos. Es imprescindible disponer de permiso de conducir de clase B en vigor y vehículo propio para posibles desplazamientos ocasionales. Se valorará positivamente el conocimiento y manejo práctico de software de diseño asistido como AutoCAD, así como un dominio competente de las herramientas ofimáticas estándar para la gestión de hojas de cálculo y documentos. Se ofrece
La empresa ofrece un contrato laboral indefinido a jornada completa, sujeto a las condiciones establecidas en el convenio colectivo aplicable del sector. El salario será conforme a lo estipulado en dicho convenio, incluyendo las pagas extras correspondientes. El lugar de trabajo principal será la oficina de la empresa, aunque puede requerirse cierta flexibilidad para tareas de apoyo en obra. Se trabajará dentro del marco legal vigente, con los derechos y obligaciones que conlleva un contrato indefinido a tiempo completo. 
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