Descripción
El puesto requiere la prestación de atención, orientación y acompañamiento social directo a personas con enfermedad de Parkinson y a sus familiares. Esto implica una labor de escucha activa, evaluación de necesidades psicosociales y derivación a los recursos comunitarios apropiados para ofrecer un apoyo integral. La función se desarrolla dentro del marco de una asociación del tercer sector, por lo que es esencial trabajar de manera coordinada con el equipo profesional multidisciplinar de la entidad, así como con otros recursos sociales y sanitarios externos para garantizar una atención holística al colectivo. Además, el profesional será responsable de la búsqueda activa de oportunidades de financiación, preparando y tramitando las solicitudes de subvenciones tanto públicas como privadas. Esta tarea requiere un conocimiento profundo de las convocatorias y de los procedimientos administrativos correspondientes. Otra área de trabajo fundamental es la elaboración de proyectos sociales detallados, incluyendo memorias técnicas que justifiquen la necesidad y viabilidad de las intervenciones propuestas. Posteriormente, se debe realizar la justificación económica y técnica de las subvenciones concedidas, asegurando el cumplimiento de los plazos y requisitos establecidos por los organismos financiadores. Este rol combina, por tanto, una labor de intervención social directa con una importante componente de gestión administrativa y económica, siempre con el objetivo final de mejorar la calidad de vida de las personas afectadas por la enfermedad. Requisitos
Es imprescindible poseer un Grado o Diplomatura en Trabajo Social y estar colegiado profesionalmente con la colegiación vigente. Se requiere experiencia previa demostrable trabajando en entidades del tercer sector o en el ámbito social, así como experiencia específica en la gestión integral de subvenciones, incluyendo la elaboración de proyectos y su justificación económica y técnica. Se valorará positivamente la experiencia previa en el trabajo con personas con enfermedades neurodegenerativas, discapacidad o en situación de dependencia, así como el conocimiento del tejido asociativo y de las administraciones públicas. Se ofrece
La jornada laboral será a convenir entre las partes, con un contrato de tipo indefinido. La incorporación al puesto está prevista para el mes de septiembre de 2026. El salario ofrecido se establece conforme al convenio colectivo del sector sanitario privado de Aragón, garantizando las condiciones laborales mínimas establecidas en dicho marco legal. El lugar de trabajo principal se encuentra en la ciudad de Zaragoza. 
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