Oferta de empleo: Camarero/a para hotel_zona topas

Topas (Salamanca) Adecco 30 de septiembre de 2026

Descripción

Se requiere personal para el servicio de barra y comedor en un establecimiento hotelero ubicado en la provincia de Salamanca. El puesto implica la atención directa a los clientes, asegurando un servicio eficiente y conforme a los estándares de protocolo establecidos para hoteles de categoría. Las funciones abarcarán desde el montaje y preparación de las áreas de servicio hasta el desmontaje una vez finalizado el evento o turno, garantizando el orden y la limpieza en todo momento.

El entorno laboral se caracteriza por una alta actividad, especialmente durante la celebración de eventos de gran envergadura como bodas y banquetes, donde se requiere máxima diligencia y capacidad de trabajo en equipo. El personal deberá adaptarse a un ritmo de trabajo dinámico, manejando con soltura las demandas de un servicio de barra libre y atendiendo mesas con agilidad y profesionalidad. La correcta ejecución de estas tareas es fundamental para la experiencia del cliente y la operativa del hotel.

La posición exige compromiso y flexibilidad horaria, integrando turnos rotativos que cubren jornadas de mañana, tarde y parte de la noche. Se valorará positivamente la experiencia previa en el sector hostelero, particularmente en establecimientos de nivel similar, así como la posesión de vehículo propio para garantizar la movilidad necesaria dada la localización del centro de trabajo.

Requisitos

Se requiere experiencia demostrable como camarero en hoteles de cuatro o cinco estrellas, con conocimientos específicos de protocolo en el servicio de mesas y manejo de barra libre. Es fundamental contar con trayectoria en la atención de eventos de gran formato, como bodas y banquetes. Se exige disponibilidad inmediata para jornada completa y posesión de vehículo propio para el desplazamiento.

Se ofrece

Se ofrece un contrato estable de 40 horas semanales con días de descanso distribuidos según la planificación. La jornada laboral es a tiempo completo, con turnos rotativos que incluyen horarios de mañana, tarde y parte de la noche. Existe la posibilidad de incorporación a la plantilla de la empresa tras un periodo inicial de trabajo.

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