Oferta de empleo: Técnico/a prl. jorn parcial.

Palencia (Palencia) Adecco 31 de julio de 2026

Descripción

El profesional en Prevención de Riesgos Laborales desarrollará sus funciones dentro de un entorno industrial dinámico y comprometido con los más altos estándares de seguridad y salud. Su labor será fundamental para garantizar el cumplimiento de la normativa vigente, promover una cultura preventiva sólida entre todos los niveles de la organización y contribuir activamente a la mejora continua de las condiciones de trabajo. La posición exige una persona meticulosa y con capacidad de análisis, que pueda identificar riesgos potenciales y proponer soluciones efectivas.

El ámbito de actuación se centra en la gestión integral de la prevención, lo que implica una estrecha colaboración tanto con los mandos intermedios como con el personal operativo. Se busca un perfil capaz de integrar los principios de seguridad y salud en todas las operaciones diarias, asegurando que las prácticas laborales se alineen con la política preventiva de la empresa. El entorno de trabajo valora la iniciativa personal y la capacidad para comunicarse con claridad y asertividad.

El rol representa una oportunidad para participar en un proyecto industrial estable y en expansión, donde la seguridad y el bienestar de las personas son una prioridad estratégica fundamental. La empresa ofrece un marco de desarrollo profesional estructurado, permitiendo al técnico ampliar sus conocimientos y responsabilidades dentro del área de prevención.

Requisitos

Se requiere poseer un Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior específicamente relacionado con Prevención de Riesgos Laborales, o un Máster oficial equivalente que habilite para el ejercicio de la profesión. Es imprescindible contar con un mínimo de un año de experiencia práctica en un puesto similar, preferentemente adquirida en entornos de producción industrial, fabricación o logística. El candidato ideal debe demostrar una actitud proactiva, una marcada orientación al detalle y una mentalidad enfocada en la mejora continua de procesos. Además, es necesario disponer de carnet de conducir B y vehículo propio para realizar desplazamientos ocasionales entre los diferentes centros de trabajo de la empresa.

Se ofrece

La empresa ofrece un contrato indefinido de carácter directo, con una jornada laboral parcial de 30 horas semanales que permite una notable flexibilidad horaria para facilitar la conciliación con la vida personal. La retribución bruta anual se sitúa en el rango de 21.000 a 22.000 euros, acorde con la jornada a tiempo parcial establecida. Como parte de las condiciones, se incluye un Plan de Desarrollo Profesional diseñado y financiado por la compañía, que proporciona oportunidades reales de crecimiento y especialización dentro del ámbito de la prevención de riesgos y la seguridad industrial.

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