VeterisJobs
Descripción
El puesto implica trasladar y colaborar con el personal de ESG en Francia y Portugal en la implantación, mantenimiento y seguimiento de planes y procedimientos de gestión de seguridad y salud, calidad, medio ambiente, gestión energética y reportes de sostenibilidad. Se actuará como nexo de unión entre la central y los países mencionados en materia de ESG, promoviendo la integración de directrices generales sin entrar en conflicto con las particularidades de cada país, estableciendo objetivos e indicadores transversales e identificando procesos críticos en función de las actividades realizadas.Se deben realizar acciones de sensibilización necesaria en materia de ESG para una correcta implantación de las directrices de la dirección de seguridad, salud y sostenibilidad, trasladando y adaptando campañas de seguridad, calidad, medio ambiente y sostenibilidad realizadas en España a los otros países. Un aspecto clave es garantizar la homogeneidad y fiabilidad de los datos en la elaboración de informes voluntarios o reglamentarios como la Memoria de Sostenibilidad, Estados de Información No Financiera (CSDR), Informes de Gestión, Memoria de Gestores de Residuos, y reportes de accidentabilidad y tipología de accidentes.
Otras funciones incluyen participar en el cálculo de la Huella de Carbono de la organización y en la elaboración de documentación e informes para su verificación y registro, así como analizar la legislación medioambiental y de seguridad laboral para identificar requisitos legales de aplicación y sus posibles implicaciones en la actividad de la organización. Finalmente, se debe definir indicadores para evaluar el grado de cumplimiento en materia de PRL y medio ambiente, alineándose con las directrices de la dirección de Cumplimiento.