Oferta de empleo: Técnico/a de igualdad.

Descripción

El puesto está ubicado en las instalaciones de Pozuelo de Alarcón (Madrid) y se enfoca en la gestión y desarrollo de políticas de igualdad dentro de la corporación. La persona seleccionada será responsable de la planificación y supervisión continua de las actividades del Observatorio de Igualdad de RTVE, asegurando que se cumplan los objetivos establecidos y se mantenga un seguimiento detallado de todas las iniciativas relacionadas con la equidad. Además, desempeñará un papel clave en la coordinación y evaluación de las acciones derivadas del Plan de Igualdad de la entidad, así como de otras estrategias corporativas vinculadas a este ámbito, promoviendo una integración efectiva de la perspectiva de género en todas las áreas de la organización.

Las responsabilidades incluyen la gestión documental y la implementación de estrategias que fomenten la igualdad entre hombres y mujeres, trabajando en estrecha colaboración con diversos departamentos para garantizar la transversalidad de las políticas. El profesional deberá poseer una sólida capacidad organizativa y habilidades para trabajar en equipo, aplicando un enfoque integral que permita evaluar el impacto de las acciones implementadas y proponer mejoras continuas. El rol requiere un alto nivel de compromiso con los principios de equidad y la capacidad de adaptarse a un entorno dinámico y en constante evolución.

Además, el puesto implica la elaboración de informes periódicos, la participación en comités de trabajo y la colaboración en la formación y sensibilización del personal en materia de igualdad. La persona deberá mantenerse actualizada sobre las normativas y tendencias en este campo, contribuyendo activamente al posicionamiento de la organización como referente en la aplicación de políticas inclusivas y equitativas en el sector de la comunicación audiovisual.