Oferta de empleo: Graduado/a social

Tarragona (Tarragona) Adecco 30 de septiembre de 2026

Descripción

La posición requiere la gestión integral de servicios laborales y de la Seguridad Social para empresas y profesionales autónomos. Las responsabilidades abarcan desde el asesoramiento continuo sobre normativa hasta la representación en procesos administrativos, asegurando el cumplimiento legal en todas las operaciones. El profesional se integrará en una estructura consolidada con procesos definidos, lo que permite una especialización profunda en el ámbito del derecho laboral aplicado.

El día a día implica un contacto directo con clientes para resolver sus consultas, así como una interacción constante con organismos públicos como la Seguridad Social o el SEPE. La labor no solo es administrativa, sino también de interpretación y aplicación de convenios, manteniendo a los clientes al día frente a los cambios legislativos. Este rol es fundamental para garantizar la estabilidad y regularidad en las relaciones laborales de las empresas asesoradas.

El entorno de trabajo fomenta la autonomía y la organización personal, requiriendo una actualización constante en materia legal. La empresa proporciona un marco estable y los recursos necesarios para el desempeño de las funciones, permitiendo al profesional centrarse en la excelencia técnica y en la calidad del servicio al cliente. Se valora la precisión, la proactividad y la capacidad para gestionar múltiples expedientes simultáneamente.

Requisitos

Se requiere formación de grado medio o superior en Administración, Finanzas o afines, siendo valorable un Grado en Relaciones Laborales. Es imprescindible una experiencia mínima de un año en funciones similares, dominio de herramientas informáticas y una sólida capacidad de organización y trabajo autónomo. También son necesarias habilidades comunicativas y una clara orientación al servicio y atención al cliente.

Se ofrece

Se ofrece un contrato indefinido directamente con la empresa, con un horario estándar de lunes a jueves mañana y tarde, y viernes con jornada intensiva. Durante el período estival, se aplica un horario intensivo continuo. La retribución se ajustará conforme al convenio colectivo aplicable, y la jornada laboral será a tiempo completo.

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