Descripción
Se requiere profesional para llevar a cabo tareas especializadas de mecánica y montaje en instalaciones dedicadas al mantenimiento ferroviario. La posición es fundamental para asegurar la operatividad y fiabilidad de los materiales rodantes, desempeñando un papel clave dentro del proceso productivo de la empresa. Las responsabilidades principales se centran en la ejecución de procesos de desensamblado, reparación, ensamblaje final y ajuste preciso de vagones y sus distintos componentes. Este trabajo se realiza siguiendo estrictamente los planes de producción establecidos y los protocolos de calidad vigentes en el sector, garantizando que todos los elementos cumplan con las normativas técnicas y de seguridad aplicables. El entorno laboral es dinámico y exige una atención constante al detalle, así como la capacidad para trabajar en equipo y bajo presión para cumplir con los plazos establecidos. La empresa proporciona un marco de trabajo estructurado donde la precisión técnica y la eficiencia operativa son valores prioritarios. El candidato ideal será metódico y tendrá un fuerte compromiso con la excelencia en cada una de las tareas encomendadas, contribuyendo directamente a la seguridad y continuidad del servicio ferroviario. Esta posición ofrece la oportunidad de desarrollar una carrera estable en un sector industrial con altos estándares técnicos. Requisitos
Se requiere formación técnica en el ámbito de la mecánica o, en su defecto, experiencia profesional acreditada que sea considerada equivalente. Es imprescindible contar con experiencia previa en entornos de montaje industrial, preferentemente en los sectores ferroviario o de maquinaria pesada. El candidato debe tener la capacidad para interpretar planos técnicos y esquemas mecánicos de forma autónoma. Se valorará de manera muy positiva cualquier experiencia específica en tareas de mantenimiento dentro del sector ferroviario, ya que supone un conocimiento aplicable inmediatamente al puesto. Se ofrece
La posición se ofrece inicialmente con un contrato de carácter temporal con una duración estimada de cuatro meses. Transcurrido este periodo inicial, existe la posibilidad de una incorporación estable a la plantilla de la empresa en función del desempeño y las necesidades organizativas. El lugar de trabajo está ubicado en la zona de Soto del Real, siendo imprescindible disponer de vehículo propio para el desplazamiento. La jornada laboral se organiza en turnos rotativos que cubren el horario de 6:00 a 14:00 horas y de 14:00 a 22:00 horas, de lunes a viernes. La retribución anual bruta ofrecida oscila entre los 22.500 y los 25.000 euros, en función de la valía profesional y la experiencia del candidato. 
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