Oferta de empleo: Personal de limpieza industrial

Santomera (Murcia) Grupo Crit 30 de septiembre de 2026

Descripción

El personal de limpieza industrial se integrará en una cadena de producción especializada en los sectores de parafarmacia y alimentación. Las funciones principales se desarrollarán dentro de un entorno industrial exigente, donde la higiene y la seguridad alimentaria son pilares fundamentales. El trabajador será responsable de mantener los más altos estándares de limpieza en todas las áreas de la planta de producción, contribuyendo directamente a la calidad final de los productos fabricados. Este rol es esencial para garantizar el cumplimiento de las normativas vigentes y para asegurar un entorno de trabajo seguro y salubre para todo el equipo. La posición requiere un alto grado de responsabilidad y meticulosidad, ya que las tareas realizadas tienen un impacto directo en los procesos productivos y en la inocuidad de los artículos destinados al consumo. El entorno de trabajo es dinámico y está orientado a resultados, donde el orden y la organización son valores primordiales. El candidato seleccionado formará parte de un equipo cohesionado y trabajará bajo supervisión para ejecutar procedimientos estandarizados de limpieza y desinfección. El objetivo final es mantener la funcionalidad de las instalaciones y maquinaria, previniendo cualquier tipo de contaminación que pueda afectar a la cadena de suministro.

Requisitos

Se requiere experiencia previa en tareas de limpieza industrial o en entornos productivos similares, especialmente dentro de los sectores alimentario o farmacéutico, donde la higiene es crítica. Es fundamental poseer una gran atención al detalle y ser capaz de seguir protocolos establecidos de manera rigurosa y metódica para cumplir con los estándares de calidad y seguridad. La persona debe ser responsable, organizada y tener una actitud proactiva hacia el trabajo en equipo.

Se ofrece

La posición se ofrece con una contratación a media jornada. El horario laboral es de lunes a viernes, permitiendo una conciliación con la vida personal. El salario se establece conforme al convenio aplicable, con una retribución bruta de 9.40€ por hora ordinaria. Las horas extraordinarias realizadas serán remuneradas a un importe bruto de 12.02€ por cada hora trabajada fuera del horario convenido.

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