Descripción
Se precisa un profesional para asumir las responsabilidades de mantenimiento electromecánico en una planta del sector del hormigón situada en Santa Coloma de Queralt. Las funciones principales incluyen la supervisión y ejecución de tareas de mantenimiento tanto preventivo como correctivo, asegurando la continuidad operativa de los equipos e instalaciones de la fábrica. El rol requiere una capacidad constante de diagnóstico y resolución de incidencias en sistemas complejos, desde componentes eléctricos básicos hasta automatismos avanzados controlados por PLC. La persona seleccionada desempeñará un papel clave en la gestión del equipo de mantenimiento, coordinando las intervenciones y actuando como recurso preventivo en operaciones que lo requieran. Además, será responsable de la introducción y seguimiento de las órdenes de trabajo a través del software GMAO, garantizando el registro adecuado de todas las actividades realizadas. El entorno de trabajo es dinámico y exige una alta capacidad de respuesta para minimizar los tiempos de parada y optimizar la productividad de las líneas de producción. La posición representa una oportunidad para formar parte de un equipo técnico especializado en un sector industrial fundamental. Requisitos
Se requiere titulación de GM o GS en Electricidad, Electrónica Industrial, Mecánica, Mecatrónica o similar, acompañada de una experiencia mínima de cinco años en mantenimiento industrial o en un puesto de características equivalentes. Es imprescindible contar con experiencia previa en la gestión y coordinación de equipos de trabajo. Se valorará positivamente la residencia en zonas cercanas al lugar de trabajo para facilitar la disponibilidad y la respuesta operativa. Se ofrece
La jornada laboral es completa, con una dedicación de 40 horas semanales distribuidas de lunes a viernes. El puesto se desarrolla bajo un régimen de turnos rotativos que cubren los periodos de mañana, tarde y noche, respetando en todo momento los descansos y las condiciones establecidas por la legislación laboral vigente. Las condiciones salariales y el paquete de beneficios adicionales serán conformes a la experiencia aportada y se detallarán en el proceso de selección. 
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