Descripción
El profesional seleccionado se integrará en el departamento de mantenimiento de una empresa industrial con actividad en diversos sectores, como la agricultura, la industria, la construcción, el reciclaje y el medio ambiente. La compañía se dedica principalmente a la venta, alquiler y reparación de maquinaria, operando en un entorno productivo altamente automatizado que requiere un mantenimiento constante y eficiente. El rol exige una dedicación completa a las tareas de conservación y optimización del parque de maquinaria, asegurando la continuidad operativa de las líneas de producción y contribuyendo a los objetivos de calidad y seguridad establecidos por la organización. El puesto representa una oportunidad para formar parte de un equipo consolidado dentro de una estructura empresarial con trayectoria y estabilidad, donde el desempeño y la aportación técnica son valorados. El entorno laboral está diseñado para fomentar el aprendizaje y la aplicación de conocimientos en un contexto industrial real, con equipos que combinan sistemas mecánicos, eléctricos y neumáticos. La posición está orientada a profesionales que busquen desarrollar una carrera en el ámbito del mantenimiento industrial, con la posibilidad de crecer dentro de la estructura de la empresa y asumir mayores responsabilidades a medida que se adquiere experiencia y se demuestra capacidad. Las funciones se ejecutarán siguiendo protocolos estrictos de calidad y prevención de riesgos laborales, siendo fundamental la actitud proactiva y la orientación a la mejora continua de los procesos bajo su responsabilidad. Requisitos
Se requiere titulación en Electromecánica, Mecánica Industrial o una formación profesional equivalente. Es necesario poseer experiencia demostrable en mantenimiento de maquinaria industrial, con conocimientos prácticos en diagnóstico y resolución de averías en sistemas mecánicos, eléctricos y neumáticos. Se valorará la capacidad para interpretar planos técnicos y documentación de mantenimiento. Se ofrece
La posición ofrece un salario bruto anual comprendido entre 22.000 y 24.000 euros, sujeto a valoración según la experiencia y capacitación del candidato. La jornada laboral es intensiva durante los meses de julio y agosto, en horario de 07:00 a 15:00 horas. Durante el resto del año, el horario es de lunes a jueves de 08:00 a 12:00 y de 16:00 a 18:00 horas, y los viernes de 08:00 a 15:00 horas. La incorporación es directa a la empresa cliente.