Oferta de empleo: Repostero/a cocina tradicional india y pakistani

Oviedo (Asturias) Sistema Nacional de Empleo: Asturias 23 de julio de 2026

Descripción

Se busca un profesional con experiencia en la elaboración de dulces, helados y postres típicos de la cocina tradicional de la India y Pakistán. El puesto requiere un dominio de técnicas artesanales como la cocción lenta, la fritura y el manejo de azúcares y almíbares, siguiendo recetas tradicionales transmitidas generacionalmente. El candidato ideal debe tener una profunda comprensión de los ingredientes autóctonos, como especias, frutas secas y lácteos, y ser capaz de replicar sabores auténticos.

Las funciones incluyen la preparación de una amplia variedad de dulces como gulab jamun, jalebi, barfi, kulfi, ladoo y otros postres regionales. También se encargará de la innovación dentro de la tradición, creando nuevas presentaciones o combinaciones que respeten la esencia original. El trabajo se realiza en un entorno de cocina profesional, donde se valora la precisión en las medidas, la higiene y la consistencia en la calidad.

Además, el repostero deberá gestionar su propio espacio de trabajo, mantener el orden y la limpieza, y colaborar con el equipo de cocina para asegurar una producción eficiente. Se requiere un compromiso con la excelencia y la capacidad de trabajar bajo presión durante horas punta. La pasión por la repostería india y pakistaní y el deseo de compartir estos sabores con los clientes son esenciales para tener éxito en este rol.

Requisitos

Experiencia demostrable en puesto similar de mínimo dos años, con referencias verificables. Formación específica en repostería tradicional india o pakistaní, ya sea a través de cursos, diplomas o aprendizaje práctico. Conocimiento profundo de las técnicas de cocción lenta, fritura y preparación de almíbares. Habilidad para trabajar con especias y ingredientes autóctonos. Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.

Se ofrece

Contrato indefinido desde el inicio. Jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a domingo con dos días de descanso rotativos. Salario fijo de 1425 euros brutos mensuales, más posibles incentivos por productividad. Se ofrece formación continua y posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Ambiente de trabajo colaborativo y respetuoso.

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