Descripción
El puesto de Repartidor y Montador de Mobiliario implica la planificación y ejecución de entregas de mobiliario a clientes y eventos, así como su correcta instalación. Las responsabilidades primarias incluyen la carga y descarga segura de los productos desde el camión, asegurándose de que no se produzcan daños durante el transporte. El profesional será responsable de verificar los pedidos contra las listas de empaque y gestionar la documentación de entrega correspondiente. Además, realizará el montaje in situ de diversos tipos de mobiliario, como sillas, mesas y estructuras para eventos, siguiendo los planos y especificaciones proporcionadas. Este rol requiere una cuidadosa atención al detalle para garantizar que cada pieza se ensamble correctamente y cumpla con los estándares de calidad y seguridad establecidos por la empresa. La eficiencia en la ruta de reparto es crucial para cumplir con los plazos de entrega acordados con los clientes. El trabajo se desarrolla en un entorno dinámico que puede incluir desplazamientos a diferentes localizaciones dentro de la provincia, por lo que la adaptabilidad y la buena gestión del tiempo son cualidades esenciales. El mantenimiento básico del vehículo de reparto asignado, como la comprobación de niveles y neumáticos, también forma parte de las tareas habituales para garantizar la operatividad y seguridad en carretera. La interacción profesional con clientes en el punto de entrega es otro aspecto clave del trabajo, requiriendo habilidades de comunicación claras para resolver cualquier consulta sobre el montaje o la colocación del mobiliario. Requisitos
Se requiere experiencia previa demostrable en montaje de mobiliario para eventos y en trabajos de reparto con camiones de hasta 3500 kg de peso máximo autorizado. Es imprescindible poseer carnet de conducir B en vigor y sin incidencias graves. Se valorará formación básica en ramas técnicas como FP Básica o programas similares de cualificación inicial. El candidato debe tener buena condición física para manejar cargas y disponibilidad para viajar dentro de la zona de cobertura. Se ofrece
El contrato inicial se ofrece bajo la modalidad temporal, con posibilidad de conversión a un contrato fijo según desempeño y necesidades de la empresa. La jornada laboral se ajusta a tiempo completo, con horarios que pueden variar en función de los eventos y entregas programadas. El salario se establecerá conforme al convenio colectivo aplicable al sector, incluyendo las compensaciones por desplazamiento. El lugar principal de trabajo está basado en el municipio de Agüimes. 
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