Descripción
La posición consiste en planificar y ejecutar la distribución diaria de pedidos de alimentos, un servicio esencial para la comunidad. El profesional será responsable de organizar eficientemente su ruta de entrega, asegurando la puntualidad y el cuidado de los productos durante el transporte. Las actividades principales incluyen asistir a la base logística designada para cargar el vehículo asignado con los pedidos del día, verificar la mercancía y prepararse para la jornada de reparto. Una vez en ruta, se deberá repartir los pedidos a los diferentes clientes o establecimientos, manteniendo un trato cordial y profesional en cada interacción. Al finalizar la ruta asignada, es necesario regresar a la base logística para descargar la furgoneta, realizar las comprobaciones pertinentes y dejar el vehículo en condiciones óptimas para su siguiente uso. Este rol es fundamental dentro de la cadena de suministro, requiriendo una gran responsabilidad y autonomía en la gestión del tiempo y los recursos. El trabajo se desarrolla en un entorno dinámico donde la adaptabilidad y la resolución rápida de imprevistos son claves para el éxito en la entrega de un servicio de calidad. La empresa valora la puntualidad, la eficiencia y el compromiso con la seguridad vial en todas las operaciones. Requisitos
Se requiere poseer el carnet de conducir B de origen español con una antigüedad mínima de seis meses. Es imprescindible contar con experiencia previa demostrable como conductor profesional. Para aquellos candidatos con experiencia previa en empresas como Amazon, no se admitirán solicitudes de personas que tengan incidencias graves registradas en su historial laboral. Es necesario residir en las proximidades de las bases logísticas operativas para facilitar el comienzo y fin de la jornada. Como formación mínima se exige haber completado la Educación Secundaria Obligatoria o equivalente. Se ofrece
La oferta contempla un salario base de 9.85 euros por hora trabajada. La jornada laboral puede ser completa o parcial, con opciones de 20 o 30 horas semanales, siendo el salario final proporcional a las horas realizadas y pudiendo el candidato elegir su preferencia. Existe un bonus adicional de 18 euros mensuales como compensación por el uso de datos móviles personales para el trabajo. El contrato inicial es temporal con una duración de dos meses, ofreciéndose una posibilidad real y tangible de incorporación a la plantilla fija de la empresa tras este período de prueba, sujeto al desempeño y a las necesidades de la compañía. 
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