Descripción
El repartidor en Altea será responsable de la preparación y entrega de pedidos de piezas para el sector automoción. Las actividades incluyen la organización y verificación de los pedidos antes de su salida, asegurando que todos los artículos correspondan a lo solicitado por los talleres o concesionarios. Posteriormente, se realizará el reparto utilizando una moto o furgoneta, dependiendo del volumen y tipo de mercancía. Es fundamental garantizar que las entregas se realicen de manera puntual y segura, siguiendo las rutas establecidas y manteniendo un trato profesional con los clientes. Adicionalmente, el repartidor deberá llevar un control de los envíos y posibles incidencias, reportando cualquier anomalía para su rápida resolución. Este puesto requiere una atención meticulosa a los detalles y un compromiso con la calidad del servicio, contribuyendo a la eficiencia operativa de la empresa. El entorno de trabajo es dinámico, con horarios estructurados que permiten una planificación clara de las tareas diarias. La función es clave en la cadena de suministro, facilitando que los talleres dispongan de los componentes necesarios para sus operaciones. Se valorará la capacidad de trabajar de forma autónoma, así como la adaptabilidad a posibles cambios en los pedidos o rutas. En resumen, este rol implica una combinación de logística, atención al cliente y cumplimiento de protocolos de seguridad, todo ello dentro del marco del sector automovilístico. Requisitos
Se requiere carnet de conducir para coche y moto, con todos los puntos disponibles. Es necesaria experiencia mínima de un año como repartidor, manejando tanto moto como furgoneta. Se valorará formación en ciclos formativos de grado medio o superior, o educación secundaria obligatoria, junto con conocimientos básicos en el uso de aplicaciones Android para la gestión de entregas. Se ofrece
El salario se establece según convenio, con un importe de 17.094 euros brutos anuales. El contrato es eventual con una duración inicial de un mes, pudiendo prorrogarse en función del rendimiento y necesidades de la empresa. El horario laboral es de lunes a viernes, con turno partido de 08:30 a 13:30 horas y de 16:00 a 19:00 horas, asegurando una distribución equilibrada de la jornada. 
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