Descripción
El puesto se centra en la gestion integral de la recepcion de un establecimiento hotelero, siendo el primer punto de contacto para los clientes. Las responsabilidades principales incluyen la atencion directa al publico, tanto presencial como a traves de canales electronicos como telefono, correo electronico y aplicaciones de mensajeria. Se realizaran todas las tareas relacionadas con el ciclo del huesped, desde la gestion de reservas en diversas plataformas online hasta el proceso de check-in y check-out, asegurando una experiencia fluida y satisfactoria. Ademas, se llevara a cabo la facturacion de los servicios consumidos y la gestion de cobros, requiriendo precision y organizacion. Se manejaran herramientas informaticas especificas del sector, como sistemas de gestion hotelera (PMS), asi como programas de ofimatica para el dia a dia administrativo. Otra faceta importante del rol es el apoyo al departamento de eventos del hotel, colaborando en tareas logisticas o de atencion cuando la carga de trabajo asi lo requiera, lo que aporta diversidad a las funciones. El trabajo en recepcion demanda habilidades interpersonales excepcionales, capacidad para resolver problemas de forma inmediata y un alto nivel de orientacion al servicio, ya que se trata de representar la imagen del establecimiento. El entorno es dinamico y puede presentar picos de actividad, especialmente en temporada alta o durante eventos especiales, por lo que la adaptabilidad y el trabajo en equipo son cualidades esenciales para el desempeno eficaz en este puesto. Requisitos
Se requiere experiencia profesional de 1 a 3 anos en puestos similares. Como formacion minima, es necesario poseer un ciclo formativo de grado superior en Gestion de Alojamientos Turisticos o una titulacion analoga. Es imprescindible tener conocimientos y manejo practico de herramientas ofimaticas como Excel y Outlook, asi como de sistemas de gestion hotelera (PMS) como Fortune 4 u otros similares. Se valorara la familiaridad con herramientas de diseno como Canva. Se ofrece
Jornada completa. Horario orientativo: de lunes a viernes de 9h a 17h, sabados de 8h a 16h, domingos de 8h a 15h, con los descansos legales. Segun necesidades puntuales, el horario del viernes y sabado puede ser de tarde/noche. Contrato inicial de 3 meses, seguido de otro periodo de 3 meses y posterior conversion a contrato indefinido.