Descripción
La empresa, perteneciente al sector papelero y ubicada en la zona industrial de Valls, requiere incorporar un profesional para el puesto de Operario Maquinista. Esta vacante surge para cubrir una sustitución de larga duración dentro del equipo de producción, siendo una posición clave para garantizar la continuidad operativa. El papel fundamental del candidato seleccionado será el manejo y supervisión de la maquinaria de producción, asegurando que las líneas funcionen dentro de los parámetros establecidos y manteniendo los estándares de calidad requeridos. Se trata de un rol que demanda responsabilidad y atención al detalle, ya que el operario será responsable del control del producto fabricado y del cumplimiento estricto de todos los protocolos de seguridad y producción vigentes en la planta. La integración en un equipo consolidado y la colaboración directa con los departamentos de mantenimiento y producción son aspectos fundamentales del día a día en este entorno industrial. La empresa proporcionará una formación inicial específica para el puesto y un período de acompañamiento, facilitando la adaptación a los procesos y la maquinaria propios de la instalación. Este rol es ideal para personas que buscan estabilidad en una empresa con trayectoria en el sector y desean aplicar sus conocimientos en un entorno industrial dinámico y tecnificado. Requisitos
Se requiere experiencia previa demostrable como operario de producción o maquinista en un entorno industrial. Será valorable positivamente contar con formación reglada en áreas como Mantenimiento Industrial, Mecánica o Electricidad. El candidato ideal debe ser una persona responsable, proactiva y con una marcada capacidad de aprendizaje y adaptación. Es imprescindible tener disponibilidad para trabajar en un régimen de turno rotativo que incluya el llamado quinto turno. Se ofrece
La oferta incluye un contrato de duración determinada por sustitución de larga duración. La incorporación se realizará en una empresa consolidada y con presencia en el sector papelero. El paquete retributivo ofrecido es acorde a la experiencia y cualificación aportada por el candidato. El régimen de trabajo establecido es el de turno rotativo, que incluye la modalidad de quinto turno. La empresa facilitará una formación inicial específica y un período de seguimiento para garantizar la adaptación al puesto. 
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