VeterisJobs
Descripción
Este puesto se centra en la promoción y asesoramiento de servicios y usuarios dirigidos al sector empresarial, incluidas organizaciones patronales y sindicatos. Las responsabilidades principales implican el análisis del tejido empresarial local para identificar oportunidades y necesidades. Además, se requiere la captación y recepción activa de ofertas de empleo, actuando como enlace entre las empresas y los candidatos potenciales. Esta labor es fundamental para facilitar la intermediación laboral y contribuir a la dinamización del mercado de trabajo en la zona.Los candidatos deben poseer conocimientos sólidos del sector empresarial y de la legislación laboral vigente. Se requiere titulación en áreas como Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Comercio, Turismo, Económicas o Empresariales. Es esencial tener competencias en informática a nivel de usuario para manejar herramientas digitales y sistemas de gestión. La capacidad de comunicación y las aptitudes comerciales son cruciales para interactuar eficazmente con diversos interlocutores y promover los servicios de manera profesional.
Se valorará positivamente la experiencia laboral o formación específica en programas de intermediación laboral, ya que añade un valor significativo a las funciones del puesto. El entorno de trabajo exige flexibilidad y proactividad, con énfasis en la construcción de relaciones duraderas con el sector empresarial. El rol desempeña un papel clave en el apoyo a la inserción laboral y en la respuesta a las demandas del mercado, asegurando un servicio de calidad tanto para las empresas como para los usuarios finales. El perfil ideal combina conocimientos técnicos con habilidades interpersonales para lograr los objetivos establecidos.