Descripción
El promotor de estanco desempeña un papel fundamental en la representación de la empresa dentro del canal indirecto, actuando como embajador de marca en el punto de venta. Sus responsabilidades diarias incluyen establecer y mantener una relación colaborativa con el estanquero y su personal, alineando objetivos para maximizar los resultados comerciales. Su labor principal es interactuar de manera proactiva con consumidores adultos fumadores, presentando las alternativas disponibles mediante un enfoque de venta consultiva y responsable. Esto implica adquirir nuevos usuarios y fidelizar a los existentes, basándose en un conocimiento profundo del portafolio multicategoría y sus beneficios específicos. La ejecución de la actividad debe cumplir con los estándares y la estrategia corporativa, garantizando una experiencia premium y consistente para el cliente final.Además de las tareas comerciales, el profesional debe gestionar y alcanzar objetivos de ventas individuales y por categoría, identificando oportunidades de mejora y adaptándose con agilidad a las dinámicas del punto de venta. Para ello, es esencial contar con habilidades de comunicación efectiva y escucha activa, permitiendo abordar las necesidades del cliente de manera precisa. La posición requiere una formación mínima de grado medio o bachillerato, complementada con experiencia previa en atención al cliente o roles comerciales. Se valoran cualidades como proactividad, curiosidad, orientación a resultados y capacidad resolutiva, junto con una clara vocación de servicio.
El entorno laboral ofrece estabilidad a través de un contrato indefinido, acompañado de beneficios adicionales como seguro médico privado y un plan de pensiones. La remuneración se compone de un salario fijo más una parte variable, que tiene una base mensual de 450 euros sin límites en función del rendimiento. La empresa proporciona apoyo para el transporte mediante el pago por kilometraje, así como formación continua y oportunidades de desarrollo profesional. Se requiere un nivel mínimo de español C1, mientras que el conocimiento de inglés se considera altamente valorable. También es necesario disponer de permiso de trabajo en la Unión Europea y habilidades en el manejo de herramientas ofimáticas como Microsoft Office.