Oferta de empleo: Oficial/a de mantenimiento electrico (ref: 7816)

Descripción

La posición se centra en el mantenimiento integral del sistema eléctrico dentro de un entorno industrial. El profesional será responsable de garantizar la continuidad operativa de la maquinaria y las instalaciones, desempeñando un papel clave en la prevención de fallos y en la rápida respuesta ante incidencias. Este rol exige una meticulosa atención al detalle y un profundo conocimiento de los principios eléctricos aplicados a la industria.

Las funciones implican la ejecución de inspecciones periódicas para identificar desgastes o anomalías en componentes eléctricos, cableados y cuadros de control. Además, se llevarán a cabo tareas de sustitución de elementos deteriorados, ajustes de parámetros y verificación de los sistemas de seguridad asociados. El objetivo principal es minimizar los tiempos de inactividad no planificados y contribuir a un entorno de trabajo seguro y eficiente.

El trabajo se desarrolla en un ambiente dinámico donde la proactividad y la capacidad para resolver problemas bajo presión son esenciales. Se valorará la iniciativa para proponer mejoras en los protocolos de mantenimiento y la habilidad para trabajar de forma coordinada con otros departamentos, asegurando así la óptima productividad de las líneas de producción.

Requisitos

Se requiere formación reglada en el ámbito de la electricidad, como un ciclo formativo de grado medio o superior, o titulación técnica equivalente. Es imprescindible contar con una experiencia mínima de tres años desempeñando labores de mantenimiento eléctrico en un entorno industrial, manejando maquinaria compleja y sistemas de automatización. Se valoran positivamente conocimientos en normativa de seguridad eléctrica y capacidad para interpretar planos y esquemas unifilares.

Se ofrece

La oferta incluye un contrato laboral de carácter indefinido bajo la modalidad de jornada completa. El horario de trabajo está organizado en turnos rotativos, lo que puede incluir trabajo durante fines de semana y festivos. La retribución bruta anual establecida es de 28.000 euros, conforme al convenio colectivo aplicable. El puesto está ubicado en las instalaciones de la empresa en la localidad señalada.

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