Oferta de empleo: Platero/a puerto de la cruz

Puerto de la cruz (Santa cruz de tenerife) Randstad 10 de agosto de 2026

Descripción

El platero es responsable de la preparación, elaboración y presentación final de los alimentos, desempeñando una función esencial dentro de la cocina y el servicio. Su labor implica trabajar con agilidad y precisión para garantizar que los platos cumplan con los estándares de calidad y presentación establecidos, contribuyendo directamente a la satisfacción del cliente y a la eficiencia operativa del establecimiento. Se requiere una actitud proactiva y una capacidad para trabajar de forma coordinada con el resto del equipo de cocina y sala, manteniendo en todo momento la limpieza y el orden de su zona de trabajo.

El día a día del puesto gira en torno a la ejecución de las órdenes de servicio, el manejo de ingredientes y la aplicación de técnicas básicas de preparación culinaria. Es fundamental seguir las instrucciones y recetas establecidas, asegurando la consistencia en los productos ofrecidos. Además, el platero debe velar por el correcto almacenamiento de los alimentos y la gestión de los utensilios de trabajo, adhiriéndose a las normativas de higiene y seguridad alimentaria vigentes.

Este rol es un pilar fundamental en el funcionamiento de un establecimiento de hostelería, ya que su desempeño influye en la velocidad del servicio y en la percepción general de la calidad. Se busca a una persona meticulosa, con buen ritmo de trabajo y capaz de mantener la calma en momentos de alta demanda, siempre con una actitud positiva y de colaboración.

Requisitos

Se requiere tener la Educación Secundaria Obligatoria completa y al menos un año de experiencia previa demostrable en el sector de la hostelería. Es imprescindible poseer conocimientos prácticos en cocina, incluyendo técnicas básicas de preparación y presentación de alimentos, así como don de gentes, proactividad y capacidad para trabajar con rapidez y eficiencia bajo presión.

Se ofrece

El contrato se realiza conforme al convenio colectivo aplicable del sector de hostelería, con la correspondiente alta en la Seguridad Social. El salario será el establecido según dicho convenio. Es obligatorio el uso de la uniformidad corporativa proporcionada por la empresa durante la jornada laboral.

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