Oferta de empleo: Conserje/portero/a de edificio de viviendas

Descripción

El puesto se centra en el mantenimiento general y la atención de dos edificios de viviendas. Las responsabilidades principales se dividen en dos bloques diarios. Durante las mañanas, la labor se concentrará en la limpieza exhaustiva de los portales de acceso, las escaleras y las zonas comunes interiores, asegurando un entorno limpio y acogedor para los residentes. Esto incluye tareas como barrer, fregar suelos, limpiar cristales y vaciar papeleras.

En el turno de tarde, la función principal es la de conserjería y atención al edificio. Esto implica estar disponible para los residentes, recibir paquetes y correspondencia, y realizar pequeños mantenimientos preventivos y correctivos. Ejemplos de estas tareas son el reemplazo de bombillas fundidas en áreas comunes, la comprobación básica de instalaciones y la vigilancia general de la propiedad para reportar cualquier incidencia.

La posición requiere una persona organizada, diligente y con capacidad para trabajar de forma autónoma, manteniendo siempre un trato cordial y profesional con los vecinos. El horario establecido ofrece una rutina estructurada, dividida en dos franjas diarias para cubrir tanto las necesidades de limpieza matutinas como las de atención y presencia durante la tarde.

Requisitos

Se requiere tener una experiencia profesional previa de entre uno y tres años en labores similares de limpieza, mantenimiento o conserjería. No se exigen estudios mínimos específicos para optar al puesto. Es un requisito indispensable estar desempleado y registrado como demandante de empleo en el servicio público de empleo en la fecha de inicio del contrato. Este contrato está dirigido específicamente a personas pertenecientes a colectivos con dificultades de inserción laboral, en concreto, a personas mayores de 55 años de edad.

Se ofrece

La jornada laboral es completa, con un horario partido de lunes a viernes. El horario de trabajo es de 08:00 a 13:00 horas por la mañana y de 16:00 a 18:00 horas por la tarde, existiendo cierta flexibilidad en esta organización. El contrato se acoge a subvenciones públicas para el fomento de la contratación de personas con dificultades de inserción laboral. Se ofrece un puesto estable con rutinas claras, ideal para personas que valoran un trabajo organizado y con contacto con el público en el ámbito residencial.

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