Oferta de empleo: Auxiliar administrativo/a

Descripción

El puesto de auxiliar administrativo implica responsabilidades clave en la organización y gestión de tareas de oficina, asegurando el correcto funcionamiento de los procesos administrativos diarios. La persona seleccionada se encargará del control y registro de gastos mediante el uso de herramientas como Excel, manteniendo bases de datos actualizadas y generando informes periódicos para la supervisión. Además, gestionará la comunicación interna y externa a través de la atención al correo electrónico y la atención telefónica, sirviendo como punto de contacto para resolver consultas y dirigir asuntos de manera eficiente.

Otra función fundamental será la organización y archivo de documentación, facturas y comprobantes bancarios, garantizando que toda la información esté debidamente clasificada, almacenada y accesible para auditorías o consultas del equipo. Este rol requiere una alta capacidad de organización y atención al detalle para mantener la integridad de los registros financieros y administrativos. El ambiente de trabajo fomenta la colaboración y el apoyo mutuo, integrando al auxiliar en un equipo donde la comunicación clara y el compromiso son valores esenciales.

El desempeño en este cargo contribuye directamente a la eficiencia operativa de la oficina, optimizando tiempos y recursos mediante una gestión administrativa ordenada y proactiva. Se valorará la iniciativa para proponer mejoras en los procesos de archivo y control, así como la discreción en el manejo de información confidencial. Este puesto es ideal para personas metódicas, con habilidades para priorizar tareas y trabajar de forma autónoma, siempre dentro de los parámetros establecidos por la organización.

Requisitos

Se requiere un mínimo de grado medio en Gestión Administrativa y entre 3 a 5 años de experiencia profesional en funciones administrativas o de oficina. Es indispensable demostrar habilidades sociales, capacidad para el trabajo en equipo y un alto compromiso con las responsabilidades asignadas.

Se ofrece

La jornada laboral es parcial, con horario de lunes a viernes de 09:00h a 14:30h y un día fijo semanal en horario de tarde, de 17:00h a 19:30h. Se ofrecen las condiciones establecidas conforme a la normativa laboral vigente para este tipo de contratación.

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