Oferta de empleo: Técnico/a de mantenimiento electromecánico/a ourense

Ourense (Ourense) Adecco 26 de octubre de 2026

Descripción

El profesional será un elemento fundamental dentro del departamento de mantenimiento de una empresa industrial, desempeñando un rol clave para asegurar la disponibilidad operativa de los equipos y maquinaria. Sus labores se centrarán en la gestión integral del mantenimiento, tanto preventivo como correctivo, sobre una variedad de sistemas electromecánicos, eléctricos y, en algunos casos, automatizados. Esto implica no solo la ejecución de tareas, sino también el análisis de las causas de las averías y la propuesta de mejoras que incrementen la fiabilidad y eficiencia de las instalaciones, siempre bajo un estricto cumplimiento de los protocolos de seguridad y calidad establecidos. La posición exige una capacidad para trabajar de forma coordinada con otros técnicos y departamentos, pues la continuidad del proceso productivo depende en gran medida de una respuesta rápida y eficaz ante cualquier incidencia técnica. Además, el puesto conlleva la responsabilidad de documentar las intervenciones realizadas, generando informes detallados que sirvan como historial técnico y base para futuras acciones de mantenimiento. El entorno de trabajo es dinámico y tecnológico, ofreciendo la oportunidad de interactuar con maquinaria avanzada y contribuir a proyectos de mejora continua.

Requisitos

Se requiere poseer una titulación de Formación Profesional de Grado Medio o Superior en las ramas de Electromecánica, Electricidad y Electrónica, o Automatización y Robótica Industrial. Es imprescindible contar con experiencia práctica, valorándose entre uno y cinco años, en labores de mantenimiento electromecánico en entornos industriales. También se considerarán perfiles junior que demuestren una sólida base técnica, una actitud proactiva y una clara motivación para aprender y desarrollarse profesionalmente en el campo.

Se ofrece

La empresa ofrece un contrato indefinido que proporciona estabilidad laboral a largo plazo. La retribución económica es competitiva, con un rango salarial anual estimado entre 22.000 y 40.000 euros, que se ajustará en función de la experiencia y las competencias demostradas por el candidato. La jornada laboral es completa, con un horario que pretende ofrecer cierta flexibilidad. Incluye oportunidades concretas para el desarrollo profesional dentro del sector industrial eléctrico, acceso a formación continua y a herramientas tecnológicas actualizadas, y un ambiente de trabajo basado en la colaboración y el trabajo en equipo.

Ofertas más buscadas