Oferta de empleo: Auxiliar de mantenimiento para residencia gerontologica

Descripción

La persona ocupando este puesto será responsable de garantizar el correcto funcionamiento y estado de conservación de las instalaciones del complejo residencial. Esto implica realizar una supervisión periódica de las distintas zonas para identificar y abordar cualquier incidencia relacionada con el mantenimiento. El objetivo principal es mantener un entorno seguro, funcional y confortable para los residentes y el personal, previniendo inconvenientes mediante un mantenimiento proactivo.

Las tareas abarcan un espectro amplio de pequeñas reparaciones y trabajos de conservación en diversas áreas técnicas. Esto incluye intervenciones básicas en fontanería, como la reparación de grifos que gotean, la desobstrucción de desagües, el ajuste de cisternas o la solución de pequeñas fugas en tuberías. Asimismo, se realizarán trabajos elementales de electricidad, como el cambio de bombillas, enchufes o interruptores, siempre con las debidas precauciones de seguridad y siguiendo protocolos establecidos.

Además de lo mencionado, el rol exige un mantenimiento general de las habitaciones, zonas comunes y exteriores del recinto. Esto puede conllevar reparaciones menores en elementos de carpintería, como bisagras o cerraduras, pequeñas obras de albañilería para reponer baldosas o arreglar desconchados, y trabajos de pintura para retocar paredes y mantener la estética de las instalaciones. La supervisión del estado de los equipos comunes también forma parte de las funciones diarias para asegurar su operatividad.

Requisitos

Se requiere formación y conocimientos prácticos básicos en los campos de electricidad y fontanería, indispensables para realizar las reparaciones menores descritas. Es fundamental disponer de medio de transporte propio para poder desplazarse hasta el lugar de trabajo de forma fiable, dado que el puesto está situado en Otur (Valdés).

Se ofrece

Se ofrece un contrato laboral de carácter indefinido. La jornada será a tiempo parcial, con una duración semanal de 30 horas distribuidas según un horario a convenir mutuamente entre la empresa y la persona trabajadora. El salario y el resto de condiciones laborales se regirán por lo establecido en el Convenio Marco Estatal de Servicios de Atención a Personas Dependientes y Desarrollo de la Promoción de la Autonomía Personal.

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