Descripción
La función principal consiste en la ejecución de tareas de mantenimiento, tanto preventivas como correctivas, sobre equipos de elevación, incluyendo ascensores, plataformas elevadoras y montacargas. Estas actividades se realizan en las instalaciones del cliente, requiriendo una metodología de trabajo meticulosa y un cumplimiento estricto de los plazos establecidos en los planes de mantenimiento contratados. La posición exige una capacidad de interpretación técnica para leer y comprender planos de montaje, esquemas eléctricos y manuales de funcionamiento, lo que permite realizar el desmontaje, montaje y sustitución de componentes de forma segura y eficiente. Adicionalmente, el rol implica la gestión directa de incidencias, desde la detección inicial de la avería hasta su diagnóstico y la ejecución de la reparación necesaria, asegurando la puesta en servicio del equipo en las mejores condiciones. La responsabilidad se extiende al mantenimiento básico del conjunto de herramientas manuales y de medición propias, así como a la correcta gestión del material y repuestos empleados en cada intervención. El objetivo último es garantizar la seguridad, fiabilidad y continuidad operativa de los equipos, contribuyendo directamente a la satisfacción del cliente final y al cumplimiento de la normativa sectorial vigente. Todo ello se desarrolla dentro de un marco de trabajo en equipo, donde la comunicación con el responsable técnico y la coordinación con otros operarios es fundamental para la optimización de recursos y la cobertura del servicio. Requisitos
Se requiere titulación mínima de Grado Medio en Electromecánica, ya sea de Vehículos Automóviles o de Maquinaria. Es imprescindible contar con un mínimo de un año de experiencia práctica en labores de mantenimiento electromecánico, siendo altamente valorable poseer el carnet oficial de ascensorista. Asimismo, se necesita disponer del curso de Prevención de Riesgos Laborales específico para el sector metal o para trabajos en altura. Se ofrece
La jornada laboral es completa, desarrollándose de lunes a viernes en horario de 8:00 a 16:00 horas, incluyendo una pausa de treinta minutos para el almuerzo. La posición corresponde a una contratación inicial bajo modalidad de empresa de trabajo temporal, con todas las prestaciones y derechos conforme a la legislación laboral vigente. El lugar de trabajo principal y punto de inicio de la jornada se establece en la zona designada, pudiendo requerir desplazamientos a diferentes ubicaciones dentro del área de cobertura asignada para la realización de las intervenciones técnicas. 
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