Oferta de empleo: Monitors pel programa de conciliació familiar

Barcelona (Barcelona) Empléate 21 de agosto de 2026

Descripción

El servicio está dedicado a proporcionar atención y acompañamiento a personas con discapacidad intelectual, facilitando así espacios de tiempo para que sus familias puedan atender otras responsabilidades y necesidades personales. La labor principal consiste en ofrecer un apoyo directo y personalizado, adaptándose a los requerimientos específicos de cada usuario dentro del entorno acordado. Este rol es fundamental para promover la autonomía y el bienestar de las personas atendidas, al mismo tiempo que contribuye a la estabilidad y conciliación de sus unidades familiares.

El horario de trabajo se establece de manera programada y flexible, buscando siempre la compatibilidad entre la disponibilidad del profesional y las necesidades concretas de la familia. Las intervenciones se planifican previamente, pudiendo desarrollarse en diferentes franjas horarias, lo que permite una organización eficiente del tiempo de todas las partes involucradas. El enfoque está puesto en crear un entorno seguro y enriquecedor para el usuario, fomentando su desarrollo personal y social a través de actividades adecuadas.

La posición ofrece la oportunidad de formar parte de un equipo comprometido con la inclusión y el apoyo comunitario, trabajando en un sector social de gran impacto. No se requiere una disponibilidad a tiempo completo, lo que la convierte en una opción compatible con otras ocupaciones. El objetivo último es garantizar una atención de calidad que responda a las expectativas de las familias y mejore la calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual.

Requisitos

Se requiere experiencia previa o formación en ámbitos relacionados con el apoyo a personas con discapacidad, así como habilidades de comunicación y empatía para interactuar de manera efectiva.

Se ofrece

El contrato es de carácter temporal, con una jornada laboral parcial que se ajusta a un horario de mañanas y/o tardes según lo pactado con las familias. La retribución salarial se establece conforme al convenio colectivo aplicable en el sector.

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