Oferta de empleo: Monitores de menjador-vetlladores

Barcelona (Barcelona) Empléate 12 de agosto de 2026

Descripción

El monitor de comedor y vigilancia será una figura central en la vida diaria de los niños y jóvenes que asisten a las instalaciones, encargado de supervisar y acompañar durante la hora de la comida para garantizar un ambiente seguro, respetuoso y educativo. Entre sus responsabilidades se encuentra asegurar que los hábitos de alimentación saludable se fomenten adecuadamente, promoviendo la autonomía de cada niño en tareas básicas como la higiene personal y el orden en la mesa. Además, el monitor dinamizará actividades lúdicas y juegos durante los periodos de ocio, diseñando propuestas que estimulen la creatividad, la cooperación y el trabajo en equipo entre los participantes.

El puesto requiere una persona capaz de fomentar una convivencia positiva entre los niños, actuando como mediador en situaciones de conflicto y promoviendo valores como el respeto, la empatía y la responsabilidad. Será fundamental trabajar de manera coordinada con el resto del equipo educativo, participando en reuniones y siguiendo las directrices pedagógicas establecidas para asegurar una atención integral y coherente. El monitor debe ser una persona observadora y atenta, capaz de detectar necesidades individuales y grupales, y de proponer mejoras en las dinámicas del comedor y el tiempo libre.

En este rol, se valorará especialmente la capacidad para crear un ambiente inclusivo y participativo, donde cada niño se sienta escuchado y valorado. El monitor contribuirá al desarrollo personal y social de los menores a través del juego y las experiencias compartidas, siempre desde una perspectiva educativa basada en valores comunitarios y de igualdad de oportunidades. Será responsable de reportar incidencias y de mantener una comunicación fluida con las familias y otros profesionales, asegurando la transparencia y el buen funcionamiento de las actividades diarias.

Requisitos

Se busca una persona responsable, dinámica y con iniciativa, con ganas de trabajar con niños y jóvenes, que comparta valores educativos y comunitarios. Debe tener capacidad para fomentar hábitos de autonomía, higiene y alimentación saludable, así como habilidades para dinamizar actividades y juegos durante el tiempo de ocio. Es esencial una actitud positiva, capacidad de trabajo en equipo y compromiso con la creación de espacios inclusivos y respetuosos.

Se ofrece

Contrato temporal con un salario estimado entre 12000 y 18000 euros anuales, según experiencia y cualificación. La jornada laboral será definida según las necesidades del centro, pudiendo incluir horarios adaptados al calendario escolar. Se ofrecerá formación inicial y seguimiento continuo por parte del equipo educativo para garantizar una integración adecuada en las dinámicas de trabajo.

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