Oferta de empleo: Monitor/a extraescolares robotica y tecnología.

Albacete (Albacete) Sistema Nacional de Empleo: Castilla La Mancha 5 de agosto de 2026

Descripción

El puesto consiste en la impartición de talleres educativos centrados en robótica y nuevas tecnologías para un público infantil y juvenil. Las actividades se desarrollan en el contexto de programas extraescolares, utilizando materiales y contenidos didácticos proporcionados por la entidad contratante. El rol tiene un enfoque eminentemente práctico, fomentando el aprendizaje a través de la experimentación directa con diversos recursos tecnológicos.

El monitor será responsable de guiar a los alumnos a lo largo del curso, adaptando la enseñanza a diferentes grupos de edad que abarcan desde la etapa infantil hasta la adolescencia. Entre las materias a tratar se incluyen el montaje y programación básica con kits de construcción, introducción al diseño gráfico para modelado tridimensional y sus principios de impresión, manejo básico de aeronaves no tripuladas con fines educativos, creación de contenidos interactivos y videojuegos simples, así como nociones elementales sobre circuitos electrónicos, lógica computacional y producción de contenido audiovisual digital.

El objetivo principal es despertar el interés por la ciencia y la tecnología de una manera accesible y motivadora, promoviendo habilidades como el pensamiento lógico, la resolución de problemas y el trabajo en equipo. El desarrollo de las sesiones debe seguir una planificación pedagógica que combine explicaciones breves con ejercicios prácticos, asegurando un entorno de aprendizaje seguro, inclusivo y estimulante para todos los participantes.

Requisitos

Se requiere disponer de vehículo propio para desplazamientos, siendo este requisito de carácter imprescindible. Es necesario estar en posesión del permiso de conducir de la clase B o superior, que autoriza a conducir automóviles con una masa máxima autorizada que no exceda de 3500 kilogramos, con un número de asientos que no supere los nueve incluido el conductor, y con capacidad para remolques cuya masa máxima no supere los 750 kilogramos, así como triciclos y cuadriciclos de motor.

Se ofrece

La relación laboral se formaliza mediante un contrato fijo-discontinuo. La retribución económica se establece en 15 euros brutos por cada hora efectivamente trabajada. Adicionalmente, se reconoce un complemento por desplazamiento cuando la actividad laboral requiera salir de la localidad de residencia habitual del trabajador. El convenio colectivo aplicable es el de enseñanza no reglada. La jornada es de tipo parcial, con una duración semanal estimada de aproximadamente cinco horas, si bien esta puede variar en función de las necesidades operativas. El horario de trabajo se sitúa en el periodo de tarde, típicamente entre las 16:00 y las 18:00 horas, coincidiendo con el desarrollo de las actividades extraescolares.

Ofertas más buscadas