Oferta de empleo: Manipulador o manipuladora gran empresa panadería y bollería full-time

Rubí (Barcelona) Randstad 5 de agosto de 2026

Descripción

La posición se centra en integrarse en el dinámico entorno de producción de una planta de panadería y bollería. El operario será parte fundamental del equipo, participando activamente en las diferentes etapas del proceso productivo para asegurar el flujo continuo, la calidad final de los productos y el cumplimiento de los estándares establecidos. El trabajo implica una colaboración constante con el resto del equipo, adaptándose a las necesidades de la línea y contribuyendo al logro de los objetivos diarios de fabricación en un entorno industrial.

Las responsabilidades abarcan desde la fase inicial de preparación de materias primas hasta el acabado del producto listo para su distribución. Se requiere un enfoque meticuloso en el seguimiento de procedimientos, la observación del estado de la maquinaria y el mantenimiento de un ambiente de trabajo ordenado y seguro. La función es clave para la eficiencia operativa y exige una actitud diligente y comprometida con las normas de higiene y seguridad alimentaria, pilares esenciales en la industria alimentaria.

El rol ofrece la oportunidad de desarrollar habilidades prácticas en un sector estable, aprendiendo sobre los procesos específicos de la panadería industrial. La integración en un equipo de trabajo y la participación en un ciclo productivo completo proporcionan una experiencia laboral sólida y estructurada, valorada en el ámbito industrial.

Requisitos

Se requiere disponibilidad total para turnos rotativos que incluyen mañana, tarde y noche, así como flexibilidad para trabajar de lunes a domingo, incluyendo días sueltos según necesidades de producción. Es imprescindible contar con una experiencia mínima de entre 6 meses y 1 año como operario, con manejo práctico de maquinaria industrial y procesos básicos de pesaje en un entorno similar.

Se ofrece

La contratación es a tiempo completo, con una jornada semanal de 40 horas. La remuneración se establece de acuerdo con el convenio colectivo vigente para el sector de la alimentación, garantizando una retribución acorde a la labor desempeñada y las condiciones del sector industrial.

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