Oferta de empleo: Administrativo/a atención al cliente con euskera, español e ingles

Málaga (Málaga) Randstad 13 de septiembre de 2026

Descripción

La posición se centra en la gestión integral de la relación con el cliente, proporcionando soporte administrativo y resolviendo incidencias de manera eficiente. El perfil ideal será el punto de contacto principal para consultas, problemas y reclamaciones, garantizando una comunicación fluida y profesional en todos los canales, tanto telefónicos como digitales. Las responsabilidades incluyen el seguimiento activo de cada caso para asegurar su resolución satisfactoria y mantener altos estándares de servicio.

El entorno de trabajo ofrece flexibilidad, permitiendo modalidades remota, híbrida o presencial según las preferencias del candidato, lo que facilita la conciliación laboral y personal. La empresa opera en un sector en expansión, proporcionando un contexto dinámico y oportunidades para el desarrollo profesional dentro del área administrativa y de atención al cliente. Se valorará la capacidad para organizar tareas, manejar herramientas ofimáticas y mantener una actitud proactiva y resolutiva.

El objetivo final es contribuir a la experiencia positiva del cliente, reforzando la imagen de la organización a través de un servicio atento, preciso y de calidad. Este rol es fundamental para el funcionamiento diario de la empresa, sirviendo como enlace clave entre los clientes y los distintos departamentos internos, asegurando que toda la información se procese y archive correctamente.

Requisitos

Se requiere experiencia previa mínima de un año como auxiliar administrativo y dominio certificado a nivel C1-C2 de euskera, castellano e inglés. Es indispensable contar con formación de FP Grado Medio o Superior en Administración y conocimientos sólidos en herramientas ofimáticas y procedimientos de atención al cliente.

Se ofrece

El horario laboral es de lunes a viernes de 10:00 a 19:00 con una hora de pausa, y los sábados de 08:00 a 17:00 también con una hora de descanso, siendo los fines de semana rotativos entre sábado/domingo y domingo/lunes. La modalidad de trabajo puede ser remota, híbrida o presencial, según la preferencia del candidato seleccionado.

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