Descripción
El puesto implica el desarrollo de actividades fundamentales dentro del departamento de recursos humanos de una organización. Las funciones se centrarán en la gestión integral del ciclo de reclutamiento y selección. Esto abarca desde la publicación de ofertas de empleo en diversos portales web especializados hasta la realización de la criba curricular inicial de los candidatos. Posteriormente, se llevarán a cabo entrevistas por competencias para evaluar la adecuación de los aspirantes a los puestos vacantes. Además de las tareas de selección, el profesional será responsable de la elaboración de informes detallados sobre los procesos, contribuyendo al análisis de las necesidades de personal de la empresa. Otra área de responsabilidad incluye labores administrativas y de control financiero relacionadas con el departamento. Esto comprende la elaboración de facturas, el control de presupuestos asignados y la gestión de cobros y pagos. El objetivo final de estas funciones es contribuir activamente a la optimización de los costes laborales, buscando la máxima eficiencia en los procesos de contratación y gestión del personal. El entorno de trabajo requiere organización, atención al detalle y la capacidad de manejar múltiples tareas administrativas y de análisis de manera simultánea. La posición está ubicada en la ciudad de Madrid, ofreciendo un entorno profesional estable y estructurado. Requisitos
Se requiere titulación universitaria de Licenciatura o Grado en Psicología. Es imprescindible acreditar un mínimo de dos años de experiencia profesional en funciones relacionadas con recursos humanos. Se exige un dominio certificado del idioma inglés y portugués a un nivel C2. El candidato debe poseer permiso de conducción de clase B y disponer de vehículo propio para desplazamientos si fueran necesarios. Es requisito indispensable presentar un certificado oficial de discapacidad con un grado igual o superior al treinta y tres por ciento. Se ofrece
La empresa ofrece un contrato indefinido bajo una jornada laboral completa. El horario de trabajo será de lunes a viernes, en un rango de 8 o 9 de la mañana a 17 o 18 de la tarde, incluyendo una hora para la comida. La retribución bruta anual ofrecida para el puesto es de dieciocho mil euros. El lugar de trabajo está ubicado en la ciudad de Madrid. Se valorarán positivamente conocimientos específicos en el sector de la automoción y experiencia en procesos de selección de personal digital. 
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