VeterisJobs
Descripción
La posición requiere diseñar, desarrollar e implementar políticas, procedimientos y estándares integrales de salud y seguridad en el entorno laboral. Las responsabilidades incluyen realizar evaluaciones de riesgos exhaustivas para identificar peligros potenciales en todas las áreas operativas de la compañía, así como definir e implementar medidas preventivas específicas y planes de mitigación de riesgos laborales que sean efectivos y adaptados a las necesidades de cada departamento. Además, se deberá asegurar el cumplimiento estricto de toda la normativa legal vigente en materia de salud y seguridad, así como de los estándares internos de la compañía, actuando como garante de la integridad física y el bienestar de las personas trabajadoras.Otra función clave es la impartición de formación periódica y programas de concienciación en materia de prevención de riesgos laborales, adaptados a los distintos niveles y roles dentro de la organización. El profesional también investigará de manera sistemática los accidentes, incidentes y casi accidentes que puedan ocurrir, definiendo planes de acción correctivos y preventivos robustos para evitar su repetición. Esto incluye la gestión de la relación con organismos reguladores, auditores externos y entidades especializadas en salud y seguridad, así como la realización de auditorías internas periódicas para verificar el cumplimiento de las políticas y procedimientos establecidos.
Finalmente, se deberán definir, monitorizar y analizar KPIs clave de salud y seguridad para medir la eficacia continua de los programas implementados, presentando informes a la dirección. Se colaborará estrechamente con los responsables de cada área operativa para asegurar la correcta implantación y seguimiento de las medidas preventivas en toda la organización, y se coordinará con el servicio de prevención ajeno en las actividades de vigilancia de la salud de las personas trabajadoras, garantizando un enfoque integral y proactivo en la gestión de la PRL.