Oferta de empleo: Social media & community manager

Madrid (Madrid) Randstad 12 de octubre de 2026

Descripción

Este puesto se centra en la gestión integral de la presencia digital y la comunidad en línea para el sector inmobiliario. Las responsabilidades incluyen el diseño y ejecución de un plan estratégico de contenidos, definiendo la línea editorial, el tono de voz y el posicionamiento narrativo en plataformas clave como Instagram, TikTok y LinkedIn. Además, se realizará la creación y producción de contenido visual directamente en los activos inmobiliarios, eventos corporativos y proyectos de arquitectura, cubriendo tanto fotografía como vídeo. Se editarán estos materiales en formatos verticales de alta conversión y se redactarán textos persuasivos para acompañarlos. La aplicación de herramientas de Inteligencia Artificial para optimizar los flujos de trabajo de contenido será una función clave. Otra área fundamental es la gestión activa de la comunidad, incluyendo la moderación, la dinamización de las interacciones y la monitorización de tendencias en los campos de arquitectura, diseño y estilo de vida premium. El rol también implica un análisis continuo de KPIs como el alcance, la interacción y la conversión para optimizar las campañas de manera constante. La coordinación cercana con la dirección y el equipo comercial será necesaria para alinear las actividades de comunicación con las propiedades destacadas y los hitos del negocio, asegurando una estrategia cohesiva y efectiva.

Requisitos

Se requiere un mínimo de 4 años de experiencia en puestos similares gestionando estrategias de contenidos y redes sociales. Se valorará experiencia en el sector inmobiliario premium o con marcas dirigidas a clientes de lujo. Es necesario un dominio avanzado de software y herramientas digitales como CapCut, Canva y Adobe Creative Cloud, así como soltura en el manejo de herramientas de IA aplicadas a la creación y optimización de contenido. Se buscan competencias clave como alta creatividad, visión estratégica, capacidad innovadora, habilidades analíticas, orientación a resultados, comunicación eficaz y empática, autonomía, capacidad de organización, iniciativa y trabajo en equipo.

Se ofrece

La oferta incluye un contrato indefinido a jornada completa. El paquete retributivo es competitivo, con un rango salarial bruto anual entre 40.000 y 45.000 euros. Se trata de un proyecto de nueva creación que ofrece un gran impacto directo en la visibilidad de la marca y una considerable libertad creativa para el desempeño de las funciones.

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