Oferta de empleo: Ilunion vidasénior - fisioterapeuta con/sin discapacidad (h/m/d) cd y sfr madrid

Madrid (Madrid) Ilunion 22 de octubre de 2026

Descripción

El puesto de fisioterapeuta se desarrolla en el ámbito de los centros sociosanitarios, atendiendo a la población de personas mayores y dependientes. La función principal es contribuir al mantenimiento y mejora de la funcionalidad y la calidad de vida de los usuarios a través de intervenciones terapéuticas especializadas. Este rol implica trabajar de forma coordinada dentro de un equipo interdisciplinar, participando activamente en la planificación y evaluación de los cuidados proporcionados en el centro. La labor requiere un compromiso con los principios de atención centrada en la persona, adaptando las intervenciones a las necesidades específicas y al contexto de cada individuo. El entorno de trabajo se caracteriza por la búsqueda constante del bienestar físico y emocional de los residentes, fomentando su autonomía dentro de las posibilidades de cada caso. La posición forma parte de la estructura asistencial de un centro dedicado al cuidado a largo plazo, donde la fisioterapia juega un papel fundamental en los programas de rehabilitación y prevención. El profesional se integrará en un departamento que gestiona tanto tratamientos individuales como actividades grupales, siempre bajo los estándares de calidad y los protocolos establecidos por la organización. El día a día combina la aplicación de técnicas específicas con la observación clínica y la documentación de la evolución de los usuarios, lo que exige una atención meticulosa y una comunicación fluida con el resto del personal sanitario y auxiliar.

Requisitos

Se requiere titulación universitaria oficial en Fisioterapia, finalizada en España o debidamente homologada para su ejercicio en el territorio español, conforme a la legislación vigente. Se valorará de manera positiva la experiencia profesional previa en puestos similares dentro del sector sociosanitario o de atención a personas mayores.

Se ofrece

La organización ofrece diferentes modalidades de jornada laboral, todas ellas bajo la figura de un contrato temporal. Las opciones incluyen jornada completa de lunes a viernes, media jornada en el mismo periodo, jornada parcial también en días laborables, así como una jornada parcial con horario específico durante los fines de semana, de 10:00 a 14:00 horas los sábados y domingos.

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