Descripción
El puesto requiere la realización de tareas generales de limpieza y mantenimiento en un centro educativo. Las responsabilidades principales incluyen la limpieza diaria y en profundidad de diversos espacios escolares, asegurando un entorno higiénico, seguro y agradable para alumnos, personal docente y visitantes. La actividad implica el manejo de equipos y productos de limpieza estándar, siguiendo protocolos establecidos para garantizar la eficacia y la seguridad en todas las operaciones. El trabajo se desarrolla en un horario establecido que permite mantener las instalaciones en óptimas condiciones antes del inicio de la jornada lectiva o tras su finalización, minimizando interferencias con las actividades escolares. Se busca mantener altos estándares de orden e higiene en todas las áreas designadas, contribuyendo así al buen funcionamiento diario de la institución educativa. La labor es fundamental para la creación de un ambiente propicio para el aprendizaje y el bienestar de toda la comunidad escolar. La persona en este rol debe ser meticulosa, organizada y capaz de trabajar de manera autónoma, cumpliendo con los checklist y procedimientos de limpieza definidos. El colegio representa un entorno dinámico donde las necesidades pueden variar, por lo que se valora la adaptabilidad y la atención al detalle. La limpieza es un servicio esencial que impacta directamente en la percepción y el uso de las instalaciones, haciendo de este un trabajo con una responsabilidad significativa y visible. Requisitos
Se requiere disponer de vehículo propio o residir en la zona de Carlet para facilitar el desplazamiento al centro de trabajo. Es necesaria disponibilidad total para trabajar de lunes a viernes en el horario matutino o vespertino establecido en la oferta. Se precisa también disponibilidad para una incorporación laboral inmediata al puesto. Se ofrece
El contrato ofrecido es por interinidad para cubrir una baja médica. La jornada laboral es parcial, con una duración de 25 horas semanales distribuidas de lunes a viernes, ya sea en turno de mañana de 06:00 a 11:00 horas o en turno de tarde de 16:30 a 20:30 horas. La retribución salarial establecida es de 708 euros brutos mensuales, distribuidos en 15 pagas al año.