Oferta de empleo: Gerocultor/a - auxiliar de enfermería centro residencial

L'hospitalet de llobregat (Barcelona) DomusVi 10 de septiembre de 2026

Descripción

El puesto implica la atención integral y el cuidado directo de los residentes en un centro sociosanitario. Las funciones principales se centran en garantizar el bienestar físico y emocional de las personas atendidas, siguiendo los protocolos establecidos por el equipo de coordinación de enfermería. Se prioriza un trato humano, respetuoso y empático en todas las intervenciones, fomentando la autonomía personal de los residentes dentro de sus capacidades.

El día a día incluye la supervisión y asistencia en las actividades de la vida diaria, como la alimentación, la hidratación, la higiene personal y los cambios posturales. El profesional colabora activamente con un equipo interdisciplinar, participando en la planificación asistencial y contribuyendo al ambiente social del centro. Además, se encarga de tareas logísticas relacionadas con el entorno inmediato del residente, asegurando unas condiciones de habitabilidad óptimas.

El rol requiere una gran vocación de servicio y una actitud proactiva para integrarse en una dinámica de trabajo en equipo. La formación continua y la adaptación a los procedimientos del centro son aspectos fundamentales para el desarrollo de la actividad. El objetivo final es proporcionar una atención de calidad que mejore la calidad de vida de los residentes, dentro de un marco de profesionalidad y calidez humana.

Requisitos

Se requiere título de FP en Cuidados Auxiliares de Enfermería, Atención a Personas en Situación de Dependencia o Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales. Es recomendable contar con experiencia previa en un puesto similar dentro del ámbito geriátrico o sociosanitario. Se valorará positivamente la posesión de formación complementaria en gerontología, manipulación de alimentos o cursos de especialización relacionados con el sector.

Se ofrece

La jornada laboral es completa, con opciones de turno de mañana, tarde o fin de semana, incluyendo puestos fijos y sustituciones. El ambiente de trabajo se caracteriza por estar centrado en las personas, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo dentro del equipo. La empresa ofrece estabilidad laboral, políticas de conciliación, formación continua continua, beneficios sociales y oportunidades de desarrollo profesional dentro de una organización en expansión.

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