Oferta de empleo: Jefe/a de sección (madrid: alcorcón y carabanchel) (homawir)

Alcorcón (Madrid) Adecco 14 de mayo de 2026

Descripción

Este puesto se centra en la supervisión y gestión de las operaciones diarias de una tienda, garantizando su correcto funcionamiento y cumplimiento de los estándares de calidad. El responsable asegurará la gestión eficiente del stock de productos, tanto los artículos básicos como aquellos de campañas específicas, y supervisará el inventario. Una de las tareas principales es liderar al equipo de colaboradores, asignando tareas, proporcionando orientación y fomentando un ambiente de trabajo positivo y productivo.

El candidato deberá supervisar las necesidades de los clientes para ofrecer una experiencia de compra excepcional, atendiendo consultas y resolviendo incidencias. Es fundamental mantener los procedimientos internos de la tienda, optimizando procesos para mejorar la eficiencia operativa. El rol requiere una sólida comprensión del entorno retail, incluyendo conocimientos sobre productos, operaciones de venta y servicio al cliente, así como capacidad para adaptarse a un horario rotativo.

Se busca una persona con habilidades de comunicación y relaciones interpersonales para interactuar eficazmente con clientes y equipo. La proactividad, la organización y una mentalidad orientada a la mejora continua son cualidades esenciales. El puesto ofrece oportunidades de desarrollo profesional dentro de una empresa en fase de crecimiento, con perspectivas de carrera y formación continua para apoyar el avance en el sector retail.

Requisitos

Se requiere disponibilidad para jornada laboral de 40 horas semanales con turno rotativo, incluyendo trabajo en domingos y festivos. Es imprescindible tener vehículo propio. Se valorará experiencia previa en puestos similares con responsabilidades de liderazgo y gestión de equipos en el sector retail. Son necesarios conocimientos sólidos en operaciones de tienda, servicio al cliente y gestión de producto. Se buscan habilidades de comunicación, orientación a resultados, proactividad y capacidad de organización.

Se ofrece

El paquete retributivo incluye un salario fijo. Se ofrece formación inicial y acompañamiento continuo, día libre por cumpleaños, descuento para empleados a partir de seis meses de antigüedad y acceso a beneficios de empresa con descuentos en compras online. La integración se produce en una compañía en fase de expansión, con perspectivas de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización.

Ofertas más buscadas