Oferta de empleo: Ingeniero junior de procesos

Venta de baños (Palencia) Manpower 8 de junio de 2026

Descripción

Se requiere un perfil de ingeniería junior para integrarse en un entorno industrial. La función principal consistirá en colaborar en actividades destinadas a la optimización de procesos, análisis de datos operativos, identificación de oportunidades de mejora y participación en proyectos específicos de eficiencia y productividad. Este rol está diseñado para personas con una primera experiencia profesional adquirida a través de prácticas o uno o dos años de trabajo, y que muestren una clara orientación hacia la mejora continua.

Las responsabilidades diarias incluyen la planificación, coordinación y gestión de proyectos relacionados con procesos industriales y de producción. Esto implica trabajar en la optimización de procedimientos existentes y en el diseño de nuevos métodos para mejorar la eficiencia y la calidad de los productos. La persona colaborará estrechamente con equipos multidisciplinarios para asegurar la correcta implementación de las iniciativas, realizará un seguimiento y control de los hitos y presupuestos asignados a sus proyectos, y elaborará la documentación técnica y los reportes de avance correspondientes.

Además, participará activamente en la identificación sistemática de oportunidades para la mejora continua dentro de las operaciones. El entorno de trabajo ofrece una contratación estable, un plan de formación para el desarrollo profesional y la oportunidad de involucrarse en proyectos transversales que tienen un impacto directo en la organización. Se valora la capacidad analítica y la disposición para aprender, en un marco que fomenta el crecimiento profesional dentro de la compañía.

Requisitos

Grado en Ingeniería. Experiencia inicial en entornos industriales o de producción. Interés por la mejora continua y la optimización de procesos. Capacidad analítica y ganas de aprender. Se valora conocimiento de metodologías Lean, Kaizen o similares.

Se ofrece

Contratación estable. Banda salarial en función de experiencia y conocimientos aportados. Horario de oficina con flexibilidad. Plan de formación y desarrollo profesional. Participación en proyectos transversales con impacto directo en la organización. Posibilidades reales de crecimiento dentro de la compañía. Incorporación a un entorno industrial sólido, innovador y orientado a la mejora continua.

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