Oferta de empleo: Tècnic/a administratiu/va junior (ade + anglès)

Gurb (Barcelona) Adecco 30 de septiembre de 2026

Descripción

Se busca una persona con formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas o carreras afines para integrarse en uno de los departamentos corporativos de una empresa industrial consolidada. Los departamentos de posible asignación son compras, logística o finanzas. Este rol está diseñado como un punto de partida profesional en un entorno corporativo, ofreciendo una visión amplia de las operaciones de negocio y un aprendizaje progresivo bajo supervisión.

La posición implica participar en los procesos administrativos centrales del departamento asignado, trabajando en un equipo estructurado que fomenta la colaboración. El entorno de trabajo está pensado para facilitar la adquisición de competencias prácticas y el entendimiento de los flujos de trabajo empresariales, con un enfoque en el desarrollo de capacidades a medio y largo plazo. La empresa proporciona un marco de formación y acompañamiento continuo para asegurar una adaptación efectiva y una contribución gradual.

El objetivo final es que la persona adquiera una comprensión global de las dinámicas administrativas en un contexto industrial, manejando tareas de soporte clave que son fundamentales para la operativa diaria. Se prioriza un ambiente de aprendizaje donde se pueden asumir responsabilidades de manera progresiva, siempre con el soporte necesario del equipo y la supervisión adecuada para garantizar el correcto desempeño y la calidad del trabajo realizado.

Requisitos

Se requiere titulación universitaria oficial en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Empresariales o estudios similares. Es imprescindible demostrar un buen nivel de inglés, con capacidad para su uso habitual en comunicación profesional, especialmente en interacciones con proveedores internacionales. Se valoran capacidades de organización personal, meticulosidad y atención al detalle en el manejo de documentación y procesos.

Se ofrece

La empresa ofrece un plan interno de desarrollo profesional diseñado para fomentar el crecimiento dentro de la organización. La jornada laboral es partida de lunes a jueves, con horario intensivo los viernes. El entorno de trabajo se describe como colaborativo y cercano, con un equipo que proporciona apoyo continuo para facilitar el aprendizaje y la integración progresiva en las funciones.

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