Oferta de empleo: Trabajador social

Descripción

El profesional seleccionado desempeñará un papel fundamental en un centro de día dedicado a la atención de personas mayores en Getafe. Su labor principal consistirá en trabajar directamente con los usuarios y sus familias para facilitar la plena integración de los mayores en el entorno del centro, promoviendo su bienestar y participación en las actividades programadas. Esto implica realizar evaluaciones iniciales, mantener un seguimiento continuo y actuar como enlace esencial entre la institución, los usuarios y sus redes de apoyo familiar.

Una parte central de las funciones será la elaboración y gestión del Proyecto de Atención Individualizado (PAIS), basándose en el modelo de Atención Centrada en la Persona, así como la redacción de informes sociales periódicos y otros documentos técnicos necesarios para la correcta evaluación y seguimiento de los casos. Además, el trabajador social proporcionará un valioso apoyo a la dirección del centro en tareas de carácter administrativo, organizativo y de planificación de los servicios sociales ofrecidos, contribuyendo a la mejora continua de la calidad asistencial.

El puesto exige una persona con una sólida vocación por el trabajo social en el ámbito gerontológico, capaz de combinar sensibilidad en el trato humano con rigor técnico en la gestión de los casos. Se busca a alguien que pueda desenvolverse en un entorno dinámico, trabajando en equipo con otros profesionales del centro (sanitarios, auxiliares, animadores socioculturales) para ofrecer una atención integral que responda a las necesidades físicas, psicológicas y sociales de las personas mayores.

Requisitos

Se requiere estar en posesión de la Diplomatura o Grado universitario en Trabajo Social. Se valorará positivamente, aunque no es requisito excluyente, cualquier formación complementaria o experiencia específica previa en el ámbito de la atención a personas mayores o en gerontología social.

Se ofrece

El contrato ofrecido es de carácter indefinido. La jornada laboral es parcial, con una duración de 5 horas semanales distribuidas de lunes a viernes. El horario de trabajo establecido es de 13:30 a 18:30 horas. La retribución salarial se ajustará a lo estipulado en el Convenio Colectivo vigente para Residencias y Centros de Día.

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