Descripción
Se requiere un profesional docente para integrarse en un programa de inserción sociolaboral dirigido a jóvenes migrantes, una iniciativa formativa y experiencial vinculada al Servicio Público de Empleo Estatal. El rol principal consiste en impartir y coordinar módulos formativos especializados en tres áreas clave: técnicas de pintura y conservación, gestión eficiente de residuos, y principios fundamentales de educación ambiental. El programa busca no solo transmitir conocimientos técnicos, sino también reforzar competencias transversales como el uso del idioma español y las matemáticas aplicadas al entorno laboral, adaptando la metodología a diferentes niveles de dominio lingüístico. El docente será responsable de diseñar y desarrollar la programación didáctica completa, incluyendo la preparación de materiales pedagógicos y la organización de prácticas supervisadas en entornos reales o simulados. Su labor incluye la integración sistemática de protocolos de prevención de riesgos laborales en todas las actividades prácticas, asegurando un entorno formativo seguro y profesional. Además de la docencia, una parte sustancial del trabajo implica la evaluación continua y formativa del alumnado, combinando pruebas teóricas con valoraciones prácticas, y manteniendo un registro riguroso de la asistencia, el progreso y los resultados de cada participante. A partir del cuarto mes de proyecto, el docente asumirá la organización y supervisión directa del trabajo efectivo del grupo en espacios municipales asignados, dirigiendo tareas concretas de pintura, conservación de mobiliario, recogida selectiva de residuos y participación en campañas de sensibilización ciudadana sobre medio ambiente. Esta fase práctica busca consolidar los aprendizajes y facilitar una transición fluida hacia el mercado laboral. También será necesario coordinar y acompañar visitas técnicas a instalaciones relevantes, y mantener una comunicación fluida con el equipo técnico de acompañamiento, la dirección del proyecto y los servicios municipales colaboradores, para garantizar la coherencia y el éxito global de la intervención formativa. Requisitos
Se requiere titulación oficial relacionada con la formación profesional, el medio ambiente, las bellas artes o la pedagogía, junto con experiencia mínima de dos años en docencia, especialmente con grupos en situación de vulnerabilidad o diversidad cultural. Es imprescindible demostrar conocimiento práctico en al menos una de las áreas técnicas del puesto (pintura, gestión de residuos o educación ambiental) y contar con habilidades didácticas para adaptar contenidos a distintos niveles de comprensión del español. Se valorará positivamente formación específica en prevención de riesgos laborales y competencias digitales para la gestión administrativa y el diseño de materiales. Se ofrece
El contrato ofrecido es en prácticas, con una duración vinculada a la ejecución del proyecto formativo. La jornada laboral se corresponde con una dedicación a tiempo completo, aunque los horarios pueden requerir cierta flexibilidad para adaptarse a las salidas prácticas o visitas técnicas programadas. La retribución anual bruta se sitúa en una banda comprendida entre 18.001 y 24.000 euros, de acuerdo con la modalidad contractual. El lugar de trabajo principal será el centro de formación, pero el puesto implica desplazamientos y trabajo en exteriores para desarrollar las actividades prácticas en espacios municipales. Se facilitará el material didáctico y de protección necesario para el desempeño de las funciones. 
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